HR经理年薪高可过10万

　　金融行业的HR薪水最高，HR部门主管接近年薪8万的水平，而H R部门经理的年薪更超过了12万。这是日前国内专业招聘网站中华英才网对2005年全国各大城市和各个行业进行的人才数据统计结果。

　　该统计指出，薪金普遍较高的IT行业，H R部门的职位反而相对较低。这反映出在一些技术含量较高的行业，非“技术人员”的H R部门在薪金方面与主干业务的专业人员还是有差距。而同为人力资源管理人员，H R经理和H R主管之间的薪金差别也十分明显。在一些景气行业，如金融、消费品、电子等行业的H R经理，年薪高位数可达到十几万人民币，比同行业的人力资源主管高出近一倍。其中，薪酬差距最大的是金融行业，差额高达68014元，接近一倍。而耐用消费品行业、IT行业和生物制药业电子业则紧随其后。

　　在全国范围内，人力资源主管平均年薪排在前四位的城市依次为上海、北京、深圳、广州。这个排名与这些地区在国内的经济发展地位相吻合。此外，排名第五、六、七位的分别为杭州、苏州和南京，也印证了

　　中华英才网人才研究中心副总监杨雪梅表示，目前专业化、职业化的人力资源主管还存在着一定缺口，随着人力资源管理的专业价值在企业日益突显，在未来相当长的一段时间里，这个职业将继续被看好，薪酬水平也将呈现上升趋势。（13F4）