首届中国管理峰会畅言创新

　　2006年8月19日，以“中国管理十年——分享 创新 同赢”为主题的首届中国管理峰会在北京大学英杰交流中心举行。

　　本次峰会由国内最大的本土管理咨询企业北大纵横管理咨询公司承办。与会的政府领导、知名企业家、管理专家、传媒主编等权威人士，通过主题演讲、管理对话等方式，分别从官、产、学、研、媒5个层面共同探讨了过去10年中国本土管理思想在理论与实践等方面 的发展历程。

　　过去10年，中国本土企业通过引进、消化、吸收国外先进的管理思想，并结合中国市场及企业发展现状，创造出了独具魅力的中国管理模式。以联想、海尔、华为、万科等为代表的企业，已成为本土具有先进管理经验的优秀企业，实现了达到国际一流企业的管理目标。

　　未来10年，中国企业如何吸纳应接不暇的西方管理理论和成功方法？在本次论坛上，专家一致认为，总结中国本土企业发展的管理思想和方法，创新管理，培育中国自己的管理大师，打造成熟的企业家群体和职业经理人队伍，应是中国企业界、研究领域奋斗的方向。只有这样，才能真正实现企业以技术创新、产品创新、服务和商业模式创新为核心的发展目标，实现中国企业做优、做大、做强、做久的梦想。

作者：郑建玲