茅台股改方案遭股民网上质疑 | |||||||||
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http://finance.sina.com.cn 2006年04月13日 14:41 南方都市报 | |||||||||
流通股股东认为实际对价水平偏低 昨日上午,贵州茅台(600519)股权分置改革网上交流会举行,众中小投资者纷纷表示了对于茅台股改方案的质疑,问题集中在实际对价水平和认沽权证价值上,除此之外,长达40天的停牌和相应管理层股权激励缺失也成为讨论热点。
实际对价水平遭质疑 在交流会上,由股民指出现股改方案“在内行眼中只是相当于10送1.35股,最多相当于10送1.77股”,据茅台股改说明书,现方案对价水平相当于10送2.04股,分歧主要在于认沽权证的价值上。 对此,光大证券董事总经理、保荐代表人朱永平表示:“权证的交易价值是一方面,但更主要的,认沽权证是起到一种保护作用,这是符合股改的根本精神的。本方案中发行的认沽权证的行权价为29元,高于送股后的自然除权价格,对流通股股东利益的保护比较充分。” 贵州茅台董事长季克良指出,有的流通股股东认为对价较低,不希望有认沽权证,这些意见可以理解,但股改方案“绝不是为了蒙混过关,也不是为了侵占流通股股东的利益。” 股改后将进行股权激励 有股东指出,如果没有茅台长达41天创纪录的停牌,实际上股价起码在35元-40元以上,并称这一长时间停牌影响了权证价格计算。对此,贵州茅台董秘樊宁屏致歉之余,指出“由于股改是公司发展史上的一件大事,因此对方案的论证时间较长。为了维持公平公开的原则,防止股价非正常的波动,从而损害全体股东的利益,我们采取了在方案公布前先停牌的方式。” 对于有股民质疑股权激励机制的缺失影响到企业长期发展,贵州茅台总经理乔洪表示,“股改方案实施后,我们会根据国家相关规定建立激励机制。有关管理部门曾经有明确的意见,管理层的激励要和股权改革分开,放在股改以后进行,贵州省省长也在会上明确茅台在股改完成后,将会成为贵州省第一家实施股权激励机制的企业,并明确了省的有关部门制定茅台实施股权激励的方案。” 本报记者刘璐 |