|
本报讯记者刘薇报道：三八妇女节刚过，万事达卡国际组织的一份关于女性经济的调查便新鲜出炉。记者昨日获悉，该组织最新发表的2006年度万事达卡女性先驱指数显示，亚太地区女性在获得与男性平等的社会经济地位方面正在获得长足进步。在亚太区13个受调查的市场中，有8个市场的指标同上一年相比都有所提高，这些提高主要来源于女性对其职业地位自我认知度的提升。值得注意的是，在所有市场中，中国大陆的女性对她们的收入能力表现出了最大的自信。
在亚太区的13个市场中，菲律宾女性获得了与男性在社会经济地位方面平起平坐的最高评分，其次是澳大利亚和泰国。调查分析指出，菲律宾女性先驱指数的大幅度攀升归因于受访者看法的极大转变，她们普遍将自己归为了管理阶层（这一指数同2005年的65.06相比几乎翻了一倍，达到129.03）。
中国大陆的女性则对自己的收入能力最有自信，高于中等收入水平的指数达到87.77，其次是新加坡和马来西亚。有趣的是，中国大陆(提高了21.6点)和新加坡(增长了一倍多)的数值比去年都有显著提升。
同2005年相比，今年13个受调查市场中基于统计结果的指标都保持相对稳定，而基于主观感知的指标却发生了显著变化。以这13个市场的整体平均值来看，女性最显著的改善体现在“认为收入处于中等以上水平”这一项的变化，这显示出女性在收入能力方面的自我认知度更为乐观。而且，亚太区越来越多的女性认为自己属于管理阶层。
■相关链接
万事达卡女性先驱指数是一个综合指数，通过使用四项主要指标来比较女性与男性的社会经济地位。其中，前两项以各国国家统计局的相关资料为基础，显示了在就业市场和高等教育中女性同男性的比率；后两项指标，以调查数据为基础，评估各市场女性与男性受访者中认为自己属于管理阶层及获得中等以上收入的比例。这些主观指标可以用来衡量受访对象对其在就业市场中的地位所持的积极或消极态度的程度。指数低于100表示男性占优势，性别不平等；指数超过100即显示女性较占优势。当指数显示刚好为100时，则代表性别平等。
(观宇/编制)
| 
