董少鹏

　　2003年7月，一位76岁的江苏农民告诫一家销售额达50亿元的企业集团说，你们现有的企业要开稳车———开足马力，狠抓效益；已经投产的新项目要开快车，早投产；未上马的项目赶快急刹车。在他的建议下，这家企业集团在11月中央出台宏观调控政策之前，及早调整，不仅规避了风险，而且实现了年度工业产值超计划40亿元！

　　日前，新世界出版社的张海鸥副总编辑将她策划出版的新书《我们可以称他为伟人》（以下简称《伟人》）赠予我。作家何建明在书中记录了华西村“老书记”吴仁宝预先判断宏观调控，向新班子面授“三车”机宜的生动场面。

　　1月13日，中央10余家新闻媒体同时刊发、播放了对吴仁宝的报道，向人们展示了这位农民政治家的功绩、为人和韬略。笔者通读容量显然超过新闻报道的《伟人》一书，对吴仁宝有一些“再发现”：

　　第一个发现：实打实的激励机制。上世纪80年代，华西村一般干部的“年薪”为1200多元，但吴仁宝向一位“教授村民”发了3000元的年终奖励；次年，这位教授更得到5万元的年度奖。

　　1985年，吴仁宝与党员干部一起立下保证书：如果3年时间不能实现“亿元村”的目标，自己的家产将全部充公！当然，实现目标后，他们也拿到应得的奖励。但同时，吴仁宝及其子女主动放弃应拿的奖金。近5年来，吴仁宝一家应得的业绩效益奖金归了集体的数额有两三亿元之多。

　　第二个发现：毫不含糊的“平衡”文明。市场经济条件下，在一些地方一些场合，道义信用出现很大的落差。但华西村则走出了这样的困局。

　　吴仁宝强调，不仅要让农民“口袋富”，最重要的是让他们“脑袋富”。所谓的“脑袋富”，吴仁宝归纳为“六爱”：爱党爱国爱华西，爱亲爱友爱自己。这“六爱”，体现了大道理与小道理统一，社会发展和个人发展统一，社会责任和个人利益统一，有着深刻的社会科学和哲学内涵。

　　正是因此，华西没有暴发户，没有困难户，只有家家户户富。

　　第三个发现：跟“两头”一致。一头是与中央保持一致，同各级组织保持一致；一头是同人民群众保持一致。他曾向江泽民同志解释说，“既同上面保持一致，又跟下面保持一致，就是一个不太差的干部……如果专门想做最好的干部，就容易只看自己好的一面，看不到自身存在不足的一面，最后这样的干部就要变成坏干部。”

　　基层工作面临着多种可能的冲突，如果不做到与两头一致，就有可能激化矛盾、损害全局。在这里，吴仁宝吃透了基层政治的内涵。

　　第四个发现：务实地拆解政策。邓小平提出“发展是硬道理”。为了让农民弄懂，吴解读道，“有条件不发展没道理，没有条件创造条件发展才是真道理。”中央提出科学发展观，吴又有“农民式”的解释：“发展最科学，不发展最不科学”。

　　笔者以为，党的方针政策当然有较严格和标准化的表述，但在具体实践中，也需要作出更贴近实际的、创造性的解读，这样才能把大政方针真正落到实处。

　　我们透过《伟人》一书对吴仁宝很多独到行为模式的叙述，可以领悟到他的政治智慧和求真务实精神。我们发现，“科学发展观”、“以人为本”、“和谐社会”、“新农村”这些具有新时代特征的政治词汇，其实一直植根于现实生活的土壤之中。而不断摒弃过时的教条式词汇，从实践中提炼新的词汇，赋予其与时俱进的精神内涵，正是我们党的理论之树常青的生动体现。

　　《伟人》一书除收录同名报告文学外，还收录了作者另外3篇在“科学发展观”项下的“同类项”作品，其中的《永远的红树林》叙述了《低代价经济增长论》的诞生历程。比较而言，这一篇的结构和行文都比《伟人》略胜一筹。《伟人》一篇中还有一点缺憾，是对华西村“每年递增100个亿”、“努力一千天，创造一千亿”的叙述。笔者由衷地期待华西村巩固成绩并且再创辉煌，但过于强调计划指标是不好的。

　　即便如此，从全方位了解吴仁宝的角度看，此书仍很值得一读。

　　《国际金融报》(2006年01月17日第二版)