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联想亚信人事动荡有预谋


http://finance.sina.com.cn 2006年01月11日 03:25 北京晨报

  业务相同的新公司早已悄悄注册

  晨报讯(记者 张旭光) 发生在联想亚信及其麾下联想网御公司的人事动荡,昨天又爆奇妙波折。记者从知情人士处证实,那些正“闹情绪”的联想亚信麾下的员工,确实已寻好归宿,而他们即将投奔的新公司已悄悄注册很长时间。

  在联想亚信一把手同时也是联想网御董事长的俞兵辞职后,联想网御总经理任增强与麾下近百名联想旧将随后一并请辞,此次人事地震由于牵扯了联想与亚信两大知名企业而引起轰动。直到上周为止,业内仍多把联想网御的变动简单理解为“企业文化之争”,然而,更实质的冲突内幕却在本周显现。

  记者昨天从内部知情人士处获悉,包括任增强在内的大批联想网御员工即将加入一家新公司,该公司的业务领域与联想网御从事的信息安全业务高度一致,“至于名称是否叫‘新联网御’,我还不能确定,但听说公司已注册一段时间了,绝不是这两天才成立的,应该是老俞(指俞兵)的企业吧”。

  在中国市场,企业内部与员工签订竞争限制协议是普遍现象,一般都会在合同中规定:“员工离职后的若干时间内不得投奔竞争对手的公司”。但记者昨天获知的另一个惊讶事实是,联想亚信将难以对大部分所谓“叛逃员工”采取法律行动。上述知情人士透露,“早在今年公司发生人事震荡之前,联想网御公司已经与很多员工主动解除了相关禁止协议。”

  原来一切都在计划之中。亚信方面昨天没有对“新联网御”的出现发表官方评论。联想集团有关发言人的表述是:“亚信是联想的重要战略合作伙伴,我们当然只会支持联想亚信、支持联想亚信董事会的决定,而不是别的公司”。实际上,杨元庆已公开表态,声称在信息安全领域联想集团不会支持联想网御之外的任何企业。


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