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2005年上海文广新闻传媒集团旗下的第一财经传媒有限公司携手CNBC商业财经频道亚太公司，共同举办首届“中国最佳商业领袖奖”(简称CBLA)评选活动，并将于9月初在上海举办盛大的颁奖晚会。以下为评选活动评奖过程：
评奖工作由来自世界著名的芝加哥商学院和全球知名的人力资源咨询和领导力开发公司DDI联合牵头，将邀请国际权威学者、退休的商业领袖、熟悉亚洲经营的专家、评论记者等
参与评选工作。最终一轮的评选将建立一个8-10人的独立评审委员会，其中拟包括一位来自中国本土的评委。
为确保公正，该奖项采取3步评选法。评委会将根据包括财务表现、领导才能、创造性和创新能力以及社会责任等诸多标准，对入围者做出评估，着重评估其创造短期优势、长期价值、竞争优势、以及在商界展现出的领导才干。
第一轮评选：
浏览大量中国地区公司数据，根据每股收益、运营利润、销售增长等参数筛选出10位左右的候选公司。
第二轮评选：与10家候选公司的CEO进行一对一访谈，深入评估其领导能力和商业思辨。
第三轮评选：
由独立评审委员会进行最后一轮评选，选出3位商业领导人分获年度中国最佳商业领袖奖, 年度企业公民奖, 年度创新人物奖3个奖项。并且，他们三位将自动作为候选人，参评2005ABLA。
此外，“CEO评选出的年度CEO奖”的评选方式为：
将邀请各公司负责人以电子邮件或在CBLA官方网站投票的方式，从入围的10位候选人中作出他们的选择。该奖项的获得着不自动成为ABLA2005的候选人。
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