财经纵横新浪首页 > 财经纵横 > 滚动新闻 > 正文
 

(律师信箱)企业能扣发职工举报期间的工资吗?


http://finance.sina.com.cn 2005年03月24日 13:30 金羊网-民营经济报

  问:我多次到本地有关部门举报我厂(国有企业)厂长贪污受贿犯罪未获重视,后又去市有关部门举报。厂里认定我旷工,扣发了我离岗七天的工资、奖金。最近,检察机关根据我的举报,依法查办了厂长的职务犯罪行为。检察机关认为我为企业挽回了损失,举报有功。请问:我能否要回我被扣的工资和奖金?

  答:从你来信反映的情况看,你如实举报,应当受到表扬和鼓励。根据有关规定,检
察机关对重大案件举报有功贡献突出者,还将会视情况给予一定的奖励,单位亦可依据《企业职工奖惩条例》的规定给予奖励。但是,你擅自离开工作岗位的行为,直接违反了企业的劳动纪律,因而,企业自然有权依据厂规厂纪扣发你离岗期间相应的工资、奖金。简言之,即功过分开,不能因为你如实举报就免你违纪之责。在我国现行的法律、行政规章和条例中,均无职工若上访如实,举报单位照发离岗期间工资、奖金的规定。综上所述,你要求厂里发还你被扣发的工资、奖金于法无据。如你损失过大,可以请求工会给予适当的生活补助。鉴于你有功于企业且生活确有困难,工会会给予考虑的。缪律师(来源:金羊网)






谈股论金】【推荐】【 】【打印】【下载点点通】【关闭




新 闻 查 询
关键词
05年老百姓干啥最赚钱
热 点 专 题
百事音乐风云榜投票
严查苏丹红食品
房贷利率上调
F1新赛季 围棋春兰杯
骑士号帆船欧亚航海
安徒生诞辰200周年
购房贷款提前还贷指南
北京在售楼盘分布图
《新浪之道》连载



新浪网财经纵横网友意见留言板 电话:010-82628888-5174   欢迎批评指正

新浪简介 | About Sina | 广告服务 | 联系我们 | 招聘信息 | 网站律师 | SINA English | 会员注册 | 产品答疑

Copyright © 1996 - 2005 SINA Inc. All Rights Reserved

版权所有 新浪网

北京市通信公司提供网络带宽