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【本报北京讯】（雨田）为打造中国优秀职业经理人形象群，推出一批社会认可的中国职业经理人，贯彻人是核心生产力的指导思想，提升经理人品牌形象，建造中外职业经理人交流平台，由中国生产力学会、中国民营科技促进会、北京大学当代企业文化研究所、中国职业经理人联合会（香港）四家权威单位合作，将在今年六月联合举办首届中国企业职业经理人“魅力奖”活动和2005中外企业CEO职业经理人高峰论坛。
主办单位将邀请国际、国内著名企业家、知名学者同到会的职业经理人现场电视对话，共同就如何树立中国职业经理人的国际视野、世界级企业如何选择职业经理、职业经理人的薪酬制度与用人机制、世界500强企业如何管理职业经理、中国国有企业如何选择职业经理、中国民营企业如何建立职业经理人制度等话题进行交流。据悉，像这样的高水平、高规格的中外高层职业经理人的直接对话，在国内还是第一次。
本次活动还将进行首届中国企业职业经理人“魅力奖”颁奖，奖项设置有：中国最具影响力的职业CEO奖、中国最具执行力的职业经理奖、中国最具敬业力的职业经理人奖、中国××行业优秀职业经理人奖将授予个人；中国企业最佳领导力团队奖、中国企业最佳生命力团队奖、中国企业最佳开拓力团队奖、中国企业最佳重视人才奖将授予企业。凡欲参加本次论坛和“魅力奖”活动的企业，可通过网上或传真等形式报名，报名时间从3月份开始5月底结束，详情请登陆：WWW．ceo－bbs．com。
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