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本报讯（记者李桂茹 通讯员米国琛）3月6日是深圳市劳务工合作医疗保险试点推行的第6天，目前该市加入这项保险的劳务工已达10万余人。
荣丰电器厂的青年女工王江月第一次享受到刷医疗卡看病的方便。由于近几天降温，她患了感冒。来到龙岗区布吉坂田社区健康服务中心后，医生给她做了检查，为她开了两支先锋六号和一支地塞米松，还有两天服用量的阿莫西林、扑尔敏等。不到半个小时，王江月
就看完了病，自己只掏了7元钱，其中4元诊金，3元药费。医生总共给她开了15元钱的药，按目前的合作医疗保障模式，单项价格在90元以下的，自付20％。王江月说，这种新型医保能保证我们劳务工的基本医疗需求。
劳务工就医难这一全国性的社会难题，在深圳终于有了解决的办法。《深圳市外来劳务工合作医疗试点办法》是专门针对劳务工的低缴费低保障的新型医保形式，属全国首创。3月1日起在该市布吉、龙岗、龙华和沙井4个街道办辖区内的200多万劳务工中进行试点。这种医保用人单位每月缴8元，劳务工个人每月缴4元，既保门诊又保住院，劳务工和用工单位都能接受并且容易做到。
据介绍，此前，按《深圳市城镇职工社会医疗保险办法》，外来劳务工仅能投保大病（住院医疗保险），不能投保门诊小病。而实际情况是深圳劳务工普遍比较年轻，很少患大病，基本不需要住院，据统计，他们的患病住院率仅占千分之一二。这种住院医疗保险劳务工每月要交25元。对于月收入几百元的劳务工来说，负担不小，因此用人单位和劳务工个人的积极性都不高。
深圳福群集团人事主管包淑霞评价说，新的合作医疗方案在解决劳务工就医难的同时，也减轻了企业的负担。以前公司只给1500多名员工购买了住院医疗保险，每人每月交25．51元，都由公司交。现在这1500多名员工全部转成了劳务工合作医疗，公司还准备再给2000名员工办理劳务工合作医疗，公司只需为每名劳务工每月交8元，缴费额度只是以前的1／3。
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