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调整中国区管理层增设四个地区总部
本报讯(记者杨开然)昨天，家乐福中国公布旨在提升中国业务的管理层变动方案：家乐福中国区原总经理施荣乐被提升为家乐福中国区总裁；家乐福中国区总经理由家乐福日本区原总经理杜博华接任。不仅如此，家乐福将在中国市场设立四个地区管理总部。
据介绍，家乐福将对中国区的组织结构作出大幅调整，此次调整包括人事和管理两部分。新任中国总裁施荣乐于1999年调任家乐福中国在上海的总部，此前，他在被家乐福当做进入中国内地市场的跳板———台湾地区担任过6年的总经理。他丰富的行业经验和对中国地区的深入了解无疑增强了家乐福集团对中国发展的信心。
而作为这次管理层加强的一部分，家乐福中国区还将设立东、南、西、北四个地区管理总部，并将任命4名高级管理人员分别担任上述地区的经营管理之职。施荣乐认为，中国地域广泛，是一个和整个欧洲差不多大的国家，而各地情况不尽相同，社会经济发展差异较大，家乐福的管理必须适应这种情况。
家乐福是大卖场零售业态的首创者，并建立了中国的第一家大卖场。至今，家乐福已经在中国内地的24个城市建立了57家家乐福店，于在华外资零售企业中处于领先地位。
零售分析师徐效鸿表示，目前家乐福在中国市场的业务经营良好，此次大刀阔斧的调整中国区的业务，显然希望将中国区作为盈利的重点区域。
此前家乐福总部曾表示，今年计划在北京、上海、广州和深圳四大城市各新开12家大卖场，在其他一些大城市分别新开6到8家左右的大卖场。根据商务部2月5日公布的商业连锁企业排名，家乐福位列第五，在外资零售中居于首位。目前家乐福在日本和法国经营不善，2月2日，法国家乐福董事长兼首席执行官丹尼尔.伯纳德在掌舵该公司13年之后被迫辞职，原因是家乐福在法国本土业绩持续下滑。
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