格拉索获取天价薪酬不合情理

　　本报讯纽约股票交易所2日向美国民众公开的一份内部调查报告称，前任主席兼CEO理查德·格拉索利用特权和私人关系为自己获取1.875亿美元天价薪酬“不合情理”。

　　这份由丹尼尔·韦伯撰写的调查报告认定格拉索获得的薪酬数目是“不合情理的”。报告指责格拉索直接控制纽交所工资福利委员会成员，同时插手薪酬制定程序，而且责备纽交所一些董事会成员无视格拉索的“违规”行为，监管不力。

　　据美国媒体报道，纽交所方面的代理律师迈克尔·约克指出，此次公开这份内部调查报告，是为了满足当事各方对于报告机密内容的“好奇心”，也可推动本案的审理进程。不过，这份报告中涉及的内部文件、电子邮件、高官谈话记录等仍未公之于众。格拉索发言人埃里克·斯塔克曼称，格拉索的律师团在不久之前刚刚获得这份报告的拷贝文件，但纽交所显然不想让他们获得充足的时间加以研究。