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眨眼间，8月已过，在这一个月里，各类招聘会此起彼落，南方人才网也不甘落后于人，提供数十万的招聘职位，8月份的招聘指数上扬接近2000点，达到13784点，求职指数则轻微上升至88707点，是人才供求火爆的一个月。
整个8月，人才需求专业排名相对较为稳定，8月排名中市场销售/营销类仍稳坐招聘单位需求专业第一位，财务类重登第9位，房地产/土建类、技工类、文职类、服务/后勤类
的位置交错更替，属于榜上的活跃分子，而技工类更是人才最供不应求的专业，电工、钳工、车工、焊接、制冷等都不是什么新兴的行业，但是近年来各个企业都对这类人才需求很大，尤其以汽车维修、数控机床操作、机加工等为代表的制造业技工是最抢手的人才。医药/美容保健类人才需求也跃进了人才供不应求的第二位，看来由于现代人们健康观念的日益加强，职场对于医药/美容保健类人才的需求也逐渐升温。
8月的求职人员大热专业排名情况与上月基本一致，行政/人事类与财务类排名对调，分别居第7和8位。行政、人事岗位逐渐在各企业内成为重要的职位，行政、人事的微小调动都会影响到整个企业，因此该职位对聘请人才的要求正不断提升，以适应企业内部的发展。除了基本的专业要求外，能熟练掌握国家行政、人事法规，有职员培训经验将成为竞争的重要筹码。
8月人才供不应求的专业排名前五位为：技工、医药美容/保健类、服务/后勤类、房地产/土建类、市场销售/营销类；人才供过于求的专业排名前五位如下：行政/人事类、经营/管理/策划类、计算机类、金融/经济/贸易类、文职类。
记者 陈莺 通讯员 郑颖妃
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