|
深圳消息 面对证券市场的新挑战，国信证券总裁胡继之最近提出了战略性重建投资研究体系的构想。为此，国信证券目前正在积极建立顶尖人才平台，创造特色化的高端信息资源，以探索新时期券商人才战略发展新格局。
据胡继之介绍，战略重建国信证券研究体系的基本内涵包括三个层次：一是以国内顶尖权威领衔的专家委员会；二是以行业首席分析师群体为核心的投资研究中坚层；三是以
各类信息分析加工为主要功能的信息中心。这样的研究分工体系使得行业首席分析师既拥有与国家宏观经济和行业管理层专家群体交流的平台，同时又可以获得信息中心加工处理外部资讯的支持，从而最有效地把证券业内的研究力量与社会专业智慧结合起来。
据了解，公司日前已正式开始向海内外大规模公开招聘行业首席分析师，涉及20个行业。这20个行业是根据国信证券对市场价值的判断和专业的行业分类标准确定的，行业分类标准体现了专业而精细的特征。这次行业首席分析师招聘，在年龄、学历上并没有明确的限制，核心要求主要有三点：一是认同国信证券发展目标和核心理念，有超越同业、竞争胜出的信念与实力；二是必须先是相关行业的专家，其次才是证券领域的内行；三是有广泛的社会资源和很强的专业活动能力，能代表国信证券参与和组织相关领域的专业活动，能够成为该领域上市公司发展的战略顾问。
大规模招聘行业首席分析师是国信证券对投资研究体系进行战略重建的核心内容，是与国信证券的整体战略性安排紧密联系在一起的。国信希望通过战略性重建，使业内顶尖人才在公司汇集，使国信证券成为研究领域的同业领先者。上海证券报记者殷占武
| 
