中行四大措施全速推进股改 力争明年发行上市 | ||
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http://finance.sina.com.cn 2004年02月17日 00:53 人民网-国际金融报 | ||
降低不良率、建立新型战略、重建内控体系和风险管理体系、完成人力资源改革 国际金融报记者 王方琪 发自北京 中国银行2月16日宣布:今年中行工作的重中之重将是改变现行的体制和运营机制,所有的工作都将围绕改制展开。在今年完成改制之后,中行希望能在明年上市。 2月16日,中行召开新闻发布会,令到场记者均感意外的是,在新闻发布会上不仅见到了新闻发言人王兆文先生,还见到了刚刚被确定为新闻发言人的朱民先生和周凝女士。 这样,从现在开始,中行一共有了三位新闻发言人。而之所以进行这样的安排,目的是适应中行股份制改造的需求,建立起透明的信息披露制度。除此之外,今年中行的一切工作都将围绕着“改制”展开。 新任新闻发言人朱民表示,中行改制的目标是要从国有独资商业银行改变成股份制商业银行。目前中行的核心任务是建立规范的董事会、股东大会、监事会和将管理层和董事会分开,从而形成良好的公司治理机制。 中行将采取四项重大措施来推进股份制改造,一是降低不良率,二是建立新型战略,三重建内控体系和风险管理体系,四是完成人力资源改革。 目前,国家225亿美元拨款已经到账,中行将原来所有者权益余额2000多亿元转为专项准备,将逐步用于核销历史遗留的不良资产。截至1月末,中国银行集团不良贷款率为15.64%,中行计划到今年年底将不良率降低到国际商业银行水平。 而在建立新型战略方面,中行早在2003年年中,就委托波士顿(企业)咨询公司就其债务重组战略和五年发展规划拟写可行性方案。去年10月开始,该行自行组成战略研讨组,又独立拟写另一套方案。据悉,中行将在今年4月最终敲定股改和发展方案。 中行是最早建立信息系统的商业银行之一,今年中行将进一步整合信息系统和支付系统,重新建立内控体系和风险管理体系。中行将对贷款审批权限实行集中管理,将贷款审批权限集中到总行和省一级分行,而逐步取消县级行和经济效益不好的二级分行的贷款审批权。 中行今年上半年还计划完成人力资源改革。该行目前在全国有正式员工18万人,其中前线人员比较少,而中线和后线人员庞大,这样的结构导致了前线服务跟不上,而且中、后线人员太多形成的官僚体制也约束了前线人员的工作效率。此次改革将注重结构调整,把中、后线的人员补充到前线去。 在这四大措施完成后,中行将全面进行股份制改造。 《国际金融报》(2004年02月17日第一版)
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