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本报讯普华永道最近的一项调查显示，超过80%的亚洲CEO对公司2004年的业绩增长充满信心。此次调查涵盖了全球将近1400位CEO，其中包括317位来自亚太地区的CEO。
调查发现，为了在当今经济不稳定的背景下继续保持企业的发展，CEO们意识到他们必须承担一定的风险。几乎有一半的CEO说他们比去年更有闯劲，更愿意承担风险。
为了做一名有效率的风险承担者，CEO们必须发展一套更系统化的方式来管理风险。这就需要依靠在组织内部实施整合的企业风险管理（ERM）架构和流程。因为ERM能够在各方面提升企业的能力，比如统筹考虑风险承受能力和策略；通盘考虑增长、风险和回报；增强应对风险的决策力；把运营意外和损失降到最低等。
CEO们认为，一旦ERM完全被实施，为CEO和管理层处理不确定的风险和机会提供依据，从而为他们的公司和股东创造价值。
“CEO们认为在组织内实施ERM会对他们的公司带来非常正面的影响，这是非常让人感到鼓舞的”。普华永道的全球CEO SamuelA.DiPi-azza说。“只要ERM能够完全被实施，44%的全球CEO对在本地以及国际舞台上运营他们的业务就会充满信心。”
在亚洲，超过70%的CEO认为不断加剧的竞争是威胁企业发展的首要因素。接下来两个因素依次为过度监管（53%）和人才流失（52%）。出人意料的是，全球恐怖主义(39%)和股市波动在影响业务发展的主要因素中，排名最低。
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