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中国平安这些年在金融业的江湖地位，使人们对它的一举一动都不得不关注。提到一家公司由小到大的过程，平安的发家和成长多少带些典型的传奇色彩，在15年过程中迅速从深圳蛇口一家几十人的公司发展到拥有25万员工和600亿资产的集团公司；提到金融控股模式时也会把平安系和中信系、光大系、招商系等相提并论；提到企业文化、业务创新、股权和上市，职业经理人跳槽……平安似乎有太多的故事。
所有的故事都应有一个主角，偏偏平安的主角———原董事长兼总经理、现董事长兼CEO马明哲先生几乎永远对公众保持神秘，从不接受记者采访，绝少参加公众性会议，与同业的CEO们也极少来往。
而笔者认为饶有意味的是，张子欣上任后，平安从此也许可以有一个故事的主角了。
今年下半年以来，国际资本市场热钱滚滚，向中国内地及香港涌动。资本逐利而行，他们看到的当然是中国经济蓬勃的发展和由此带来的巨大的市场机会。中国保险第一股——中国人保上市已经尘埃落定，结果皆大欢喜；中国人寿已经是进行时了，似乎也没有太多悬念了。而平安，尽管张子欣一再说平安并不缺钱，显得好像不怎么急于上市，但正常的猜测是：保险公司上市正按照国家的统一布局在进行。按照平安的一贯行为方式，它总是要充当一个市场急先锋的，既然平安不能谋得保险第一股，那么股价上引领新高可能会是迟早要上市的平安的一个诉求。
最近有媒体分析“平安保险上市后，有可能改变目前保险公司低价股的形象。”原因说得不多，好像更多的是机构投资者的直觉，但这种直觉或许就建立在一个个不太起眼的信息中，比如此次人事变动。保险第一股在国际资本眼里本应该属于市场化、国际化最成熟的平安，但政府部门总会考虑宏观大局。平安在不得不让道的同时，也在找寻新的价值增长点。而张子欣出任总经理很可能就是一个重要的价值增长点。试想，国内众多H股公司，有哪一家的总经理有张子欣这样的“国际化”标准。此外，包括张子欣在内，平安集团总经理办公室10人团队经过几年来的调整，外籍和本土人士已各占一半。
事实上，一年多前汇丰参股平安的时候，每股20元的“好价钱”当然有所谓的“内嵌价值”的因素在里边，但国际化的管理团队肯定是一个不菲的价值因素：在国际投资者看来，因为平安的海外军团，平安的管理水平可能更接近国际标准；因为平安管理团队的国际化，在平安到海外上市的路途中，与投行、审计、法律等中介们有短平快的语言沟通平台。
为什么总经理人选会是张子欣？以上解读仅供参考。实效如何，且等平安上市后的股价表现。
中国平安保险(集团)股份有限公司
2003年2月，原中国平安保险股份有限公司完成分业重组，更名为“中国平安保险(集团)股份有限公司”(以下简称“平安”)。集团控股设立中国平安人寿保险股份有限公司、中国平安财产保险股份有限公司、中国平安保险海外(控股)公司、平安信托投资公司，平安信托依法参股并持有平安证券公司30%的股权，形成了以保险为主，融证券、信托、投资和海外业务为一体的集团控股经营架构。2002年度，平安实现保费收入619.71亿元，总资产超过1447亿元。目前公司拥有25万员工和2200万客户。
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