|
2003年最有价值的卓越商业领袖金奖：
01、战略能力与远见：企业家把握未来产业发展趋势并进行企业长远战略布局的能力
02、变革与创新能力：企业家为打造核心竞争力而引导企业进行变革与创新的能力
03、经营能力：企业家综合利用各种资源及经营手段创造业绩的能力
04、用人水平及接班人培养：企业家用人水平及为企业培养包括未来CEO在内的各梯队人才的能力
05、整合资源的能力：企业家创建并运用各种资源网络为企业发展创造机会的能力
06、适应能力：企业家根据公司内外部环境变化及时作出适应性调整的能力
07、职业声望及影响力：企业家个人在行业及社会中的知名度、美誉度及影响力
08、商业道德：业界从商业伦理维度上认可企业家及其所领导的企业的行为的程度
2003年最有价值的40岁以下新生代企业家金奖：
01、战略能力与前瞻性：企业家把握未来产业发展趋势并在市场竞争中把握商机的能力
02、价值创造及创新：企业家通过创新经营为企业和股东创造财富的能力
03、经营管理水平：企业家利用各种经营管理手段创造业绩的能力
04、用人水平及人才培养：企业家用人水平及为企业培养各梯队人才的能力
05、领导力：企业家所体现出的领导水准
06、个人发展潜力：企业家个人的成长潜力和发展空间
07、职业声望及影响力：企业家个人在行业及社会中的知名度、美誉度及影响力
08、商业道德：业界从商业伦理维度上认可企业家及其所领导的企业的行为的程度
| 
