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10月18日上海人才市场在上海国际箱包交易中心举办“群英会”,外企高级人才交流会的火爆场面让举办方及参加者都大跌眼镜。
本次招聘会共有72家外企单位参展提供1000多岗位，此外还有委托招聘1000多岗位，最高年薪开到50万，并有3M、沃而沃、佳通轮胎等7家500强企业参加现场招聘。
名企受推崇
各个展台被求职者围得水泄不通，特别是像3M等知名企业，已是被团团包围。
一位浙大赶来的管理专业研究生，向沃尔沃集团极力推荐自己，投递完简历后他告诉记者，这次浙大研究生抵沪求职，主要是希望找到一个合适的企业积累工作经验，至于专业是否对口则不那么重要。
此外，前往求职的还不乏三、四十岁的中年人。而对于应届生来说，新近出台的浙、苏、户三地户口同等待遇，也让他们更愿意到上海寻求发展机会。
外地人才受好评
当日下午，上海人才市场还举办了HR沙龙，就企业招人和留人相关问题与参加招聘会的企业的HR经理展开探讨。
面对如今长三角高级人才涌入上海，企业的选择范围增大，而且他们普遍认为外地人才更有敬业精神，相比而言对公司的条件也不那么挑剔。
此外，企业在招聘过程中，除了年龄、性别、学历等硬性条件很重要以外，各企业HR人员还是会用直觉去判断，他们比较注重求职者在面试过程中的性格、品质等方面表现。
才市反响强烈
上海人才市场交流部的经理方晓也表示很振奋。
现在这个资讯发达的社会，部分跳槽者已习惯采用报纸、网络等方式找工作，开始忽略招聘会，而有研究表明，只要是年薪5万以上，人们都会很重视。
他们对个人入场者的要求是专科毕业三年以上；本科毕业两年以上；硕士及以上学历，或拥有高级职称的各类优秀人才。现场的委托招聘部门也收到不少高端优秀人才的简历。
上海人才市场的徐王君女士说，尽管他们的展位费高出平均水平近三倍，可反而让企业的HR经理很开心，因为他们觉得这个费用比猎头收岗位年薪的1/3-1/4要合算得多。无疑上海的才市目前还对长三角人才的猎取力度不够。
作好职业规划
对于求职者而言，选择好工作地点也是很重要的。上海是全国的经济、文化中心，很多人都希望到上海发展，上海也正在成为全国的人才高地。
专业的职业顾问认为在自己愿意离乡背井作出选择前，最好估计一下自己的性格、气质类型，自己是否喜欢和能适应激烈的竞争，同时也要想清楚自己现在、将来打算作什么，到上海是否真的更有利于你自身的事业发展。
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