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华西村新约

http://finance.sina.com.cn 2003年09月26日 09:26 21世纪经济报道

  见习记者 罗小军 江阴报道

  9月8日,华西村召开了班子换届后的首次村民代表大会,通过了新村规民约(以下简称新村约),“天下第一村”华西村发生“变法”。

  现任党委书记吴协恩坦率地告诉记者:“我们原来打算春节期间修改(村约),但由
于最近外面对华西的争论,我们决定提前修改。”

  今年7月5日,掌帅华西村40多年的吴仁宝退休,他的四子吴协恩(39岁)当选新书记。吴协恩对记者说:他打算用十年时间,去推动制度建设。

  而此次修约,就是吴协恩的第一次出手。

  “总办”写入新村约

  此次修约的一个重大变化是,华西村第四套班子“总办”(华西村总办公室)被写进了新村约,以“村法”的形式进一步确定了书记换届选举中对总办的职能和地位的规定。新村规民约规定:“授权总办,协调下属公司与公司之间的事情”,下属公司是指华西集团下属8大公司,今年76岁的吴仁宝是总办主任。对于做出授权的主体,村委副书记孙海燕表示是“村党委、村委和集团公司”。而新约讨论稿第五稿则载明“集团公司正副董事长、正副总经理授权总办……”。

  吴仁宝本人虽已退出书记岗位,但个人承诺要做到“两个抓”:一手抓50年庆祝,早日实现“五个五”,一手抓争取活到85岁。

  华西村1961年建村,2011年刚好50周年。吴仁宝提出建议:“迎接建村50周年,要实现‘五个五’”,其中“两个五”是“拿下5亿净利润,实现5亿税金”。该建议已被村党委采纳。一村官告诉记者:“即使吴仁宝什么职务不担任,以他的威望,大家都会听他的。”

  对于此次修约的原因,华西村书记吴协恩说:“修改村约,就是推进制度管人,开始主要是在企业管理中进行,是建立现代企业的需要,我在自己的厂里早已经开始完善制度。”

  比起老村规民约,新约以“法规”的形式出现,而旧约没有条文格式。内容上,新村约多了10多条,主要增加了工业生产管理内容,如安全生产责任、工伤事故责任、规范制度、推进法制化,另外还增加了新村民加入和人才引进、提高村民福利等内容。

  新旧村规民约对比,华西村原有的主要制度得到延续,特别是对集体资产保护方面:第一章“村民职责、权利义务”,核心是村民选举权、被选举权的规定和华西村“实行‘一村两制’(可以搞集体,也可以搞个体),不能搞‘一家两制’”。华西村民“有家庭人员外出办厂或经营,应得到村委同意。如未经同意,自由外出或自由经营,均由村委做出决定,即劝其退出企业,并全家迁移和收转全家在10年内所享受的除工资外的一切福利待遇。”

  对此保留,吴协恩认为可以有效地防止集体资产的流失。

  新约还把实践中的一些制度写进了村法。在分配方式上,除了延续原有的“按劳分配、按需分配”,还增加了“资本分红”———“村民参股享受分红,厂在股金在。”

  华西“村企分开”也在新约中得到确认,新约进一步规定:“村的收入:靠村集体资产投入集团公司的分红,八大公司利润的50%上交,企业使用土地,每亩上交5000元。”孙海燕告诉记者,华西村固定资产约32亿,其中90%属于集体资产,也就是有29亿集体资产参与分红。

  对于华西目前产权性质,中国体制改革研究会副秘书长温铁军指出,华西村的“集体所有制”是“内部共有的产权……是一种有限制的私有权,不是完全的个人化的私有产权,这是中国特色的农村制度”。

  “制度管人”

  吴协恩接班以来,重视制度创新和人才使用。他对记者说,建立现代企业关键是“以人为本,制度管人”。

  新村规民约分别对一般用人、高学历人才和能人、富人的引进作了具体规定。

  对于“夫妻双方有本科学历的”,“一户可带父母两人(享受保养金200元/月),也可以带一名高中生,低于高中以下文凭不可以。”而对于国内外能人、富人,华西则要“建造欧式高档别墅,吸引国内外富豪和能人进入。”

  引进国内外富豪的另外一个目的是“引进资金”,而目前华西发展资金主要来于自身积累、资本市场募集、政府信贷,目前华西村资产负债率22%。而高档别墅,是华西房地产开发内容,这是华西村一个新经营方向,目前由吴仁宝长子吴协东的房地产公司负责,还在南京、无锡、江阴购买了地块。

  新村规民约不仅强调引进人才的重要,而且对制度管人方面也有新举措。对此,复旦大学经济学院教授石磊认为“制度治人、制度治村对村的发展是好的,早期,在制度上虽然也有好的管理办法,但总体上是从经验出发,今后的发展不能仅仅依靠经验,需要制度,村以及财务管理必须制度化,如果经验不能与法律相吻合,那在法理上是讲不通的。”

  吴协恩表示:“我们不学外面时髦的做法,搞什么财务公司、管理公司,我们要求我们的会计上岗要有会计证,并要求税务部门经常来指导工作,平时就发现问题,平时改正,防止等到检查出问题来了,就晚了。”吴协恩对记者说,今后华西要上项目,首先要通过可行性论证。另外,华西要进一步明确招标,“实行招标,是机制的创新”,吴协恩指出:“今后集团内部企业也要参与招标,这是内部市场化的一个举措。”

  对于招标制度的强调和推广,吴协恩表示“实质上是对有关人员的爱护”,因为“常在河边走,哪有不湿鞋”。另外,实行招标“也是诚信的需要”。

  对于华西村修约和新书记对制度创新的强调,石磊认为:“接班人没有创业者那样威信所带来的‘名誉资本’,需要依靠制度建设来推动经济的发展。”






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