北京极地飞跃人力资源培训公司高级培训师张伟

　　曾在平安保险公司工作的张伟在一次单位组织的铁人培训中发现了商机，于是与他人合作成立了自己的企业团队户外培训公司，试图以自己开发的挑战个人自身极限的培训课程，改变传统组织结构下的狭隘和封闭，培训出朝气勃勃的团队合作精神。

　　张伟的极地飞跃培训基地中洋溢着一种精神：互帮互助，团结友爱。很多人说基地是一个神奇的地方，很多隔阂在这里得到了消除，很多怨恨在这里得到了化解，很多人在这里 成为朋友。为何基地会有这样的魅力呢？——“不管是攀岩、走钢索，还是高空的各种活动，你必须透过团队去执行，那么即使在办公室里面很有威严的主管，他到了那里也显得非常孤单，非常薄弱。突然之间，他们体会到了团队合作的重要性。”正是因为这样的魅力，张伟的培训课程不仅受到许多大企业的青睐，也为他自己寻找到了通往成功的道路。

　　林正大老师点评：中国人造字非常好玩：企业的“企”字上面是个“人”，如果我们把这个“人”拿掉，那就是变成停止营业。所以随着知识经济的时代来临，企业里面不管是生产产品，营销产品，做客户服务还是做研究开发都统统必须动员到人。如何把这么多来自不同地方不同性格的人变成一个团队，是很多企业都关注的问题。这种拓展训练在国外非常的流行，我想在国内也即将成为一种非常新鲜而且令人感觉到有新的刺激作用的经营模式。

　　摘自《30而立》第四期