香港今晨消息　昨天，香港外汇基金咨询委员会决定，金管局527名职员削减浮动薪酬四成，相当于整体薪酬开支削减5％。总裁任志刚(上图)除削减浮薪外，更自去年10月开始自愿减薪一成。

　　金管局职员的浮动薪酬属于固定薪酬以外的开支，每年发放一次，与私人机构的花红相若，但金管局是以员工过去一年的表现为发放准则的，私人机构则是以机构盈利和员工表现为准则的。金管局职员的浮动薪酬，一般超过员工一个月的薪金，高层人员的浮动薪酬较多，削减浮动薪酬四成的做法，对金管局员工的固定薪酬部分并无影响。金管局内73名由政府借调的职员也不受减薪事件影响。

　　财政司司长梁锦松、金管局总裁任志刚、副总裁简达恒参加了昨天的外汇基金咨询委员会大会。金管局发言人指出，会议决定削减金管局全体职员的浮动薪酬，平均减幅达四成，表现差的员工影响较大，减薪措施从4月1日生效后，每年可为金管局节省至少2000万元的薪酬开支。立法会劳工界议员认为，虽然减幅属温和，但显示资助机构受到政府减薪压力。此次行动对政府削减公务员薪酬有促进作用。

　　(周华)

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