2017年11月10日02:21 华商报

  原本是企业为员工特设的“福利”,让员工可以“带娃上班”,现在却演变成了“萌娃被虐”。上海长宁警方发布消息称,上海携程亲子园虐童事件3名涉事人因涉嫌虐待被监护、看护人罪已被依法刑事拘留。有媒体挖出这家亲子园的托管机构来自上海市妇联下属一家杂志社,也有人发现携程亲子园曾是工会系统力推的服务职工的“拳头产品”。

  老话讲得好,一畦萝卜一畦菜,各人养的各人爱。将心比心,真不知道这所亲子园里那些虐待小孩的涉事人员还有没有一颗同理心?我们无法理解的是,为什么她们在监控镜头之下,一点儿都不掩饰自己的出格之举?我们更想不通,既然园方安装了实时监控设备,却为何没能及时发现和制止虐童行为的发生……的确,这所亲子园的日常管理让人不得不充满各种怀疑。

  只要每一个环节或者流程都负起责任,虐童能够轻易地避免或者制止,可是,不该发生的还是发生了……

  要不是“敬业”的监控视频留存了虐童的铁证,恐怕所有人都会被一直蒙在鼓里。只是,谁又能够保证在这段暴力阴影下长大的孩子们一定不会留下永久的身心创伤?得承认,当下,虐童事件时有发生,但这一次,与此前大为不同,既没有发生在家庭里,也没有发生在幼儿园或者小学校园里,而是发生在一家所谓的“亲子园”。

  本来,这是个新生的事物,是为解决双职工家庭无人照顾年幼的小孩而专门开设的,说得更明白点,当孩子尚不到适合进入幼儿园的年龄,请保姆吧,花销太大,自己也不放心;拜托长辈照看又不方便,很多年轻的父母常常要面对究竟是带孩子还是工作的两难选择。何以解忧?“亲子园”呗!借用这家出事的亲子园刚建成时一篇新闻稿件里的描述:“想象一下,白领爸爸妈妈们在办公室敲着键盘,而宝宝就在你附近楼层里唱着歌谣,玩着游戏……这是件多美好的事呀!”

  事实上,在没有发生这起虐童事件之前,只要搜索之前的媒体报道就可以发现,上班族对于上海市总工会推出的“职工亲子工作室”十分欢迎,并美其名曰“带娃上班”,更有人期待这项创新之举能够惠及更多的刚需人群。

  所以,面对这起已经涉嫌构成刑事犯罪的虐童事件,一方面,相信法律定会给涉事者以有力还击,另一方面,也要看到,公开报道里并不是上海总工会推出所有的“职工亲子工作室”全都有虐童行为,但在上海携程亲子园发生虐童事件发生后,这倒是深入探究和完善“职工亲子工作室”的一只现成的“麻雀”。也就是说,只有深入研究暴露出的深层次问题,并加以针对性的改进和完善,“职工亲子工作室”带娃上班两不误的美好设想依然令人期待。  

责任编辑:刘金磊 SF113

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