一个人的精彩让天下人动容

　　——走近中国文化研究专家、青年思想家邹洪

　　CIEN记者王晶报道　　

　　在京城文化圈，我不止一次在不同场合听到我的朋友在谈论邹洪，在盛赞邹洪，在传播邹洪。据说认为他是一个非常有思想的人，据说他提出了经世致用四大理论和人生必须 知道的十大法则，据说他和原国民党元老陈立夫先生有一段人生佳话，据说他曾经和尊敬的费孝通先生在江苏同台演讲，据说他是一位书法家，据说他是一位演讲家，据说他是一个非常有故事的人！

　　他多次应邀为地方政府、企业和北大等高校举办专题演讲。现为北京商之界文化传播有限责任公司董事长，中国企业文化促进会文化研究员，企业文化理论研究贡献奖获得者，中国策划业十大新坐标人物。为此，CIEN记者走近了这位神秘人物。

　　CIEN：你说，一个人的思想高度决定他的事业高度，你的经世致用四大理论讲的是什么呢？

　　邹洪：我的经世致用四大核心观点为：“平台论——解决身份问题”、 “突破论——解决方法问题”、“文化论——解决根本问题” 、“成功论——解决归宿问题”。

　　具体讲：第一个观点就是平台论。解决身份，我为什么会遭遇这么多失败和痛苦，就是没有一个好的平台。平台是我们的工作环境和生活环境。再简单地说，平台就是单位。不论做什么事，都应有一个操作平台，才能实现理想，平台越好，执行也就越容易，而现实是，人们很容易固定在一个平台上生活和追求。对接社会，必须要有一个平台，高层次的平台会事半功倍，平台最大的功能就是能够解决我们的身份。人的存在价值某种意义上讲就是身份价值的外化！弱者适应平台，强者选择平台。

　　CIEN：你的成功论呢？

　　邹洪：一定要记住：没有终极界定的成功观，因此，成功说到底就是对自己状态的一种认识，是心态的体现。成不成功完全是自己在下结论，别人的界定不会有太大作用，只有我们在乎别人的评价的时候，我们才会有情绪反应。

　　我的成功论的第二个境界就是社会价值的具体化。是社会和别人对你的界定。曾国藩先生的立功，立德，立言应该是解释价值具化的权威说法；我们如果不解决好自己的心态和方向，价值一说就非常遥远。价值是我们奋斗的附属产品，太刻意为之反而会不尽人意。

　　成功论解决归宿。当我们明白自己是谁，自己在做什么，自己即将是谁，能够正确预期自己的结果，能够享受过程，能够解释奋斗中的一切现象的时候，我们就能够成为一个成功的人，一个智慧的人，我们收获的不仅是结果(价值)，而且，我们将享受整个最精彩的过程(心态)。自己能够掌控的成功才是最伟大的成功！

　　CIEN：你的第三个理论是突破论？

　　邹洪：对，是突破论，解决方法问题。突破论包含两层意思；首先是全面兼容，这是一个学习过程；第二个层次是全面批判，每个人都有自己的弱点。只有将各路精英和英雄兼容、批判以后，才能有螺旋式的上升成长，才能变得更加卓越和优秀，这是方法论。

　　CIEN：你对企业家如何看待？

　　邹洪：一个企业的发展，它与股东、雇员、顾客、供应商、经销商、社会都有着密切的联系。因此，企业做不好，倒霉的不仅仅是企业家自己。有人说，世界上最大的善事莫过于给别人提供一个饭碗。这是对企业家的一种高度认同。未来世界将是一个互相依存、协同共进的世界。因此，只有联合才能发展。只有

蛋糕做大了，大家才是赢家。