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让劳模精神代代相传


http://finance.sina.com.cn 2004年12月17日 10:25 工人日报天讯在线

  时纯利

  提起劳动模范,最先映入人们眼帘的还是上世纪五六十年代涌现出来的一批老劳模,跳进浆池的王进喜、背着粪桶的时传祥……他们艰苦奋斗的形象已经深深地烙印在中国人的脑海里。随着现代化大都市的建设发展,人民生活水平的提高,如今的掏粪工已经告别了背上的粪桶,用上机械化的吸粪车,而石油工人的劳动条件比建国初期强过百倍。在这个时
候,常有一种声音,在小声说着老劳模那种艰苦奋斗、无私奉献的精神已经过时。然而事实却恰恰相反,迎接市场经济的考验,推进国有企业改革和发展,实现中华民族的伟大复兴,建设一个立于世界民族之林的强大中国,比任何时候都更需要我们继承和发扬老劳模那种拓荒者的奋斗精神、奉献精神。不管时代怎样变,老一辈留给我们的劳模精神永远是最宝贵的财富。

  时下关于劳模与市场关系的一个尝试就是劳模品牌的建立。这是一个非常值得探讨的问题。它实际上回答了劳模精神如何代代相传的问题。以品牌为载体,宣传继承劳模精神,把劳模精神做成品牌,强化它的社会价值,并把这笔无形资产变为有形资产,使劳模精神与市场经济规律在理念上成功对接,既保留和丰富了劳模精神内涵的传统精华,又赋予它强大的生命力,成为引领时代精神的典范和旗帜。

  时代在前进,任何事物脱离时代进步的脚步,只能被历史所封存。创新才能发展,劳模精神也需要在创新中发展。对今天的年轻人讲老一辈艰苦奋斗的事例,他们的感受可能不如那个时代过来的人。但是,如果我们把老劳模的奋斗精神提炼成一种开拓创新的奋斗理念,赋予它时代的内涵,就可以得到年轻人的更多理解和接受。

  打造劳模品牌是各级组织的事,也是我们劳模自己的事。劳模成长的环境和氛围是我们劳模对于整个社会,对于企业职工群体的无私奉献。以劳模品牌参与市场竞争是要冒一定风险的,但是劳模的本色就是勇挑重担,无私奉献,带领广大职工闯市场,为发展先进生产力作贡献,就是我们劳模在改革发展的新的历史时期无私奉献的一种方式。通过打造劳模品牌,最大限度地发挥劳模的示范作用,把广大职工紧紧团结在党的周围,为全面建设小康社会,实现中华民族的伟大复兴,发挥工人阶级的主力军作用,劳模们要干大事、干成事、干好事,成就一番事业,带动一个企业,团结一片群众,促进一方发展,以实际行动证明,无论在任何时候,中国劳模都是最优秀的!

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