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日前，国务院总理温家宝签署第423号国务院令公布的《劳动保障监察条例》规定，自2004年12月1日起，逾期不支付劳动者工资报酬的用人单位，最高将加付一倍赔偿金。在临近年关清薪又将可能成为运动之时，出台这样旨在为劳工维权的法规，不啻雪中送炭，让仍然工作在寒冬中的劳工们感到了春天的温暖。
这不禁让人油然忆起去年的这个时候，温家宝总理在重庆帮助农妇熊德明讨薪一事
，熊德明甚至因此当选为中央电视台2003年中国年度经济人物。由于政府的推动加上舆论的呼吁，全国上下各级政府积极行动，甚至直接干预追讨欠薪。中国式的“清薪运动”达到了高潮。
既然是“运动”，就难免时断时续，或者“推者动不推者不动”。当时就有不少人担心，“明年政府不管怎么办？”事实也似乎证明了这一点。近期建设部的一份统计报告显示，北京2003年拖欠农民工工资已清欠95%，排在全国第九位。这说明，2003年拖欠的农民工工资，直到现在还没有完全解决。作为首都的北京尚且才排到第九位，何论全国其他省市？尚且这还是去年的清薪状况，而今年的工资又要等到何年何月才能清欠呢？
作为维护劳工权利的工会组织也早就意识到了这个问题。不久前，全国总工会在全国人大执法检查中就曾向中央政府提出建议：责令欠薪企业支付法定数额的赔偿金，并对重大、恶性欠薪企业负责人追究刑事责任和出台企业工资支付信用制度。而作为首次通过行政法规的形式来确立欠薪追加赔偿机制说明，政府不仅意识到该问题的重要，而且希望清薪不再运动化。
从总理亲自为民工讨薪到政府制定法规避免欠薪，彰显了中央建立法治政府和依法行政的执政决心和执政思路。说来也是，“好人政治”和“好人政府”向来无法永远保证国家的长治久安和人民的安居乐业。即使好，也是一种偶然，而非必然。但国家需要的和人民呼唤的是一种良性循环的可持续发展。建立基于长远发展的通用的游戏规则也就成为必须。而这正是法律的精神。
在为依法清薪鼓呼之时，需要提醒的是：一方面，这还只是部门行政法规，仍然带有浓重的行政色彩，法的精神和权威还有待深化和强化；另一方面，是不是什么都要等到成为问题时，我们才意识到非要出台一部法规来治理不可呢？这正如，一边是我们经济的高增长，一边是我们“没钱”发工资；一边是法规多如牛毛，一边是问题防不胜防。显然，问题不是单单欠薪，不是单单缺少法规，而是对道德与良知的恪守，对法规的尊重和执行，而更多反映出的是，市场经济的另一面已开始挑战我们现行上层建筑的某些环节。
从这点来看，如果到了不用总理亲自为民工讨薪的时候，到了不用非到问题爆发出来才出台法规进行补救的时候，我们的改革也就到了真正彻底成功的时候了。
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