春季招聘会：高校毕业生薪酬期望值降低

　　这个双休日，广东广西等地都举行了大型人才招聘会。在采访中记者发现，由于今年大学应届毕业生人数较多，带来了一定的就业压力，不少毕业生都降低了薪酬标准。

　　今天举行的广东首场春季大型高校毕业生招聘会，一下子就吸引了2万多名毕业生前来应聘。

　　曾倩说：“这次毕业生招聘会的规模比以往都要大，有300多家企业进场招聘，提供了大概1万个就业岗位，由于应聘人数太多，是要分批入场的，我们可以看到 ，在外面等候的学生排起了两条长龙。”

　　入场招聘的企业大部分来自珠三角，不少还是国际知名企业，所以几乎每个招聘单位的摊位都排起了长队。记者发现，由于新劳动合同法的实施，很多招聘企业在用工方面都更加严格和谨慎。

　　招聘单位负责人说：“以前公司是一年一签 试用期3个月，现在签一年只能是1个月试用期。但是研发人员一个月的试用期，是看不出水平的，所以现在招聘研发人员是签3年，有3-6个月的试用期，今天也是按专业和素质要求分开来招聘。”

　　今年广东高校毕业生达到30万人，再加上外省前来求职和往年暂缓就业的学生，预计今年广东的求职大学生将有55万人。面对就业压力，毕业生的薪金要求也趋于现实。已经从4、5年前的月薪3000元左右降低到如今的一两千元。

　　广东求职大学生说：“1000多元可以接受吧，刚开始见习期都是以学习为主，公司方面包吃不包住，所以我要求是1500-2500元之间。”

　　而今年，广西高校毕业生总数也达到了11.8万人，在这两天举行的春季人才交流大会上，很多毕业生都赶过来找工作。不少人也同样降低了薪酬要求。

　　广西求职大学生说：“(月薪)八百到一千元左右吧，应该是。”