600多万股亿安科技集体股到底属于原企业职工个人所有，还是企业的国有资产？前日，深圳市罗湖区法院开庭审理了由156名原告提起的股权纠纷集体诉讼案。

　　原告在诉状中称，1989年深圳市外贸集团粮油食品进出口分公司(1994年改为天俊公司)组建深圳锦兴开发服务股份有限公司(广东亿安科技股份有限公司的前身)，其中集体股有3万股(原告认为这

　　3万股系用300万元职工奖金购买)。后锦兴公司的集体股增至890多万股，其中职工出资的集体股为600多万股。1994年，按照深天俊第50号文件，“原由职工奖金购买的集体股改由职工个人以现金购买”，当时锦兴公司的董事长郭某向原告发了《集体股东股权证》。

　　原告认为，天俊公司工会1998年向外转让集体股383.5万股，挪用了职工集体股103万多股。天俊公司在2000年职代会上提出，集体股是“社团法人股”，全部属天俊公司工会，是天俊公司的国有资产。此举否定了原告的股权所有者地位，要求法庭确认其拥有亿安科技集体股股数。

　　被告天俊公司工会和天俊公司则认为，1987-1989年3年中，深食公司已经发放奖金501万元，集体股的初始认购时间是1990年12月30日，由于该年奖励基金入不敷出，只能用1987和1988两年奖励基金的结余部分来购买集体股，而这部分资金当属于企业所有。原告律师认为奖励基金、奖金从法律意义上看并无本质区别，应都视为职工所有；被告则认为，这两者有着本质的区别，前者理所当然属于职工个人，后者在没有奖给职工之前，仍是企业资金的一部分，属于国有资产。

　　被告还认为，原告的集体股东股权证系违法操作的产物，锦兴公司将以179万元认购的集体股转售给个人，成为上市流通股，这一股权变动缺乏法律依据，且这部分股票在1992年锦兴股票上市时已增至市值约8500万余元，“持有人获利，集体股无形中遭到重大损失”。原告认为那时相关的法律政策尚未出台，因此不能用现在的法律去追究以前的事。

　　由于本案案情比较复杂，法庭决定另择日期宣判。

　　(亿安科技昨日收盘价：23.83元。———编者)(记者康海峰)------新浪广东站------