作者：毛掸

　　中国有句古语，叫“时势造英雄”。所谓时势，乃社会剧烈变动的环境气候；所谓英雄，乃乘势而上，勇立潮头，为民谋幸福的领袖。然而，时势往往也造就了另一类畸形“英雄”。这类“英雄”以最革命、最正确、最光辉的形象显赫一时，而背地里却干着最卑鄙、最肮脏、最阴险的勾当。这类“英雄”当面是人，背后是鬼，逆历史潮流而动，唯一己私利 是争；他们对权势和金钱顶礼膜拜，对正直和善良践踏欺凌；他们视人的尊严为粪土，将黎民百姓的脊梁当作自己晋升的官阶！这类实例不胜枚举。“文革”时势造就的此类“英雄”，上有“四人帮”、康生、陈伯达，下有聂元梓、蒯大富等“造反派”；改革开放年代也有这类“副产品”，从吕作敏到牟其中，从成克杰到慕绥新……我们看到，能够早一日揭露这些曾为“英雄”实为人渣的嘴脸，实乃社会之幸事、人民之幸事、时代之幸事！

　　这个故事将要登场的主角，其言行可能远没某些“英雄”那么极端，但从他的身上我们可以看到，这样的人要是多了起来，这一类事要是任其发展，我们的企业乃至我们的国家将会潜伏着很大危险！

　　这个主角，就是我们单位的D官员。

　　由于单位太大，为了叙述的方便，我们姑且按单位内部级别层次从大到小排列，分别称之为A级单位、B级单位和C级单位。

　　D官员年龄不大，属于“跨世纪的年轻干部”，今年40岁还差一点。D官员能量不小，近10年官阶一路飙升，今年已冲出我们A级单位，听说最近被国家机关某部推荐，马上将走向西部某省挂职锻炼。

　　应该说，80年代末D官员刚参加工作时确实是个不错的青年。那时他在一个C级单位当技术员，见人一脸笑，谦虚又腼腆。一次在现场同一工人发生纠纷，那人狠狠打了他几拳。唉，大学才毕业，工作没两年，单位里挨了打，确实惹人怜。他那在北京某国家机关工作的弟弟写信给当时的A级单位领导为其兄喊冤。由此，我们的D官员因祸得福了，A级单位领导注意上了这位年轻的技术员。很快，他当上了领导的随行秘书，主要工作——拎包、跟班。可别小瞧这拎包和跟班，D官员政治生涯的序幕由此拉开，他的所有政治潜能由此得到了开发并逐渐释放出来！

　　90年代初，D官员来我们B级单位任行政副职，他分工负责单位最大的一个项目中的一个工作面。他年轻脑袋活，政绩也不错，但他最致命的问题也就在那时开始显露出来——骄横跋扈，目中无人。跟他同级别但年龄几乎大他一倍的干部，他要么直呼其名，要么不理不睬；对当时的顶头上司——行政正职他是当面挖苦，背后贬低，急欲取而代之。后来他果然得逞了，然后就进一步把前任正职朝脚下踩，工作中处处给小鞋。对下面的工作人员他经常当面挖苦讽刺、随意大会点名、罚站，简直是家常便饭。一位老统计员因统计口径与他不同所以计算结果略有差别，他把别人喊来当面挖苦：来，我教你算算术！一位老工程师递交一份报告给他批，他竟讥笑别人：你这写的什么字？连我上小学的女儿都不如！当然，他也不是24小时板着脸，面对能影响他提升的高级官员他可是毕恭毕敬，笑口常开。所以不足为怪，他就凭这样对下对上截然不同的两副嘴脸，竟然能官位连升。从B级单位副职到B级单位正职，再到A级单位副职，一直到调出A级单位，就那点毛病不但从来没改，反而变本加厉，日益突出。以至全A级单位上下都知道D官员的厉害，只不过那些有涵养的领导人没有跟他一般见识罢了。可以这么说，如果不是D官员有这么些个毛病引起了众人的反感，可能现在A级单位的正职就会是他D官员。

　　D官员还有一个毛病，就是喜欢拉帮结派。他也重用人才，但此人是奸才、庸才他都可以不管，关键是要对他说一不二的忠诚，那就是他认可的好人才。他认为是好人才的，千方百计也要提拔上来，考核中群众通不过，他可以责令组织人事部门“考核重来”！相反，很多群众公认的人才只要不是他看上的，或者他个人认为不是他的亲信的，千方百计也要“戳”下来，轻者晾到一边，重者要你立马下台！他不喜欢有独立思考的部下，他认为所有的好思路只能来自他的脑袋——你，执行去吧！他调出B级单位到A级单位高就之后的几年里，还一直插手B级单位的干部任免工作，只要他不高兴，B级单位班子通过了的决议都可以叫你推倒重来！D官员这种滥施淫威的作派，搞得我们这个B级单位的干部不得不对他唯唯诺诺，否则人人自危；一般群众也只敢私下议论，还生怕有D官员的耳目打小报告让你穿小鞋！嗨，我们单位这些年，真是深受其害！

　　也许有人认为笔者讲这个故事是犯上作乱。谁不犯点错误，谁没有点缺点？对前程远大的年轻干部嘛，干嘛这样横挑鼻子竖挑眼？笔者说，不对！一个人连怎样尊重人都没有先学会，他怎样做好人？不能做好人，怎么可能做好官？“三个代表”这些人嘴里肯定都会讲，但实践怎么样？现在考察干部重政绩，这本无可非议，但德行和人格这类标准是否更根本、更重要一些呢？小平同志早就讲过，干任何事情都要先问问人民群众答应不答应，如果你代表不了人民群众，你还当个什么官！笔者有一点就是搞不明白，为什么有的官员大多数群众那么反感，可他就能官运亨通，宏图大展？为什么有的官员群众那么信任，而上级领导往往就不喜欢？考察啊考察，代表人民考察干部的工作一定要深入啊！切记：水可载船走，亦可掀船翻。百姓是水，官员是船，德行是船上的舵，人格则是船上的帆！当官德不正、帆不悬，风浪一起怎行船？当亿万水滴汇惊涛，其势大焉，岂能小看？

　　哦，春风得意马蹄急。你看，我们的D官员又要高升了。一路走好，D官员！(编者：晨)

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