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早报记者 肖莉
《企业年金试行管理办法》具体细则最快下月起将陆续出台。为抢先进入高达300多亿元的中国年金市场，临近“关口”的外资正在展开最后的“公关”。
光大保德信基金管理公司(光大保德信)近两天连续在北京、上海召开“企业年金规
划与运营”研讨会。消息人士透露，劳动和社会保障部基金监督司司长陈良到会阐述了推动企业年金市场建设的五项原则：公开、公平、审慎、渐进、竞争。分析人士评价，这可看作是监管部门支持外资进入中国年金市场的一个信号。
劳动和社会保障部今年四月初发布了《企业年金试行管理办法》(以下简称《办法》)，该《办法》于5月1日正式实施。中国年金市场由此向包括保险公司、基金管理公司、券商、信托公司和商业银行在内的中外资金融机构洞开。
但很显然，中资金融机构的脚步明显比较快。目前，平安养老公司和太平养老公司已经获得了中国保监会的筹建批准和验收，尽管其尚未拿到正式开业批文。
没拿到批文的原因“关键是养老金公司是否可以从事哪些业务的管理框架还没出台。”劳动与社会保障部企业年金课题组的某负责人称。
但现在，这一最后的障碍随着《办法》具体细则发布时间表的逐渐清晰，也将告扫清。
外资看在眼里，自然急在心里。某监管部门高层透露，今年以来，各国外资机构已经联合起来，频频通过该国驻华机构等向中国政府表达外资进入中国企业年金市场的强烈愿望。该高层表示，外资的公关举动已取得了一定成效。
“下一步，我们将深化与中国光大银行在企业年金领域的合作。”光大保德信总经理汤臣对进入中国企业年金市场满怀信心，“企业年金业务的拓展将是中国基金行业发展的重要里程碑，光大保德信将在此领域全力争取。我们很幸运地得到中美双方股东和股东所属金融集团的强力支持。”
光大保德信基金管理公司的外方股东———保德信金融集团，目前管理的养老退休金账户资产已超过1250亿美元，该集团不久前曾花重金在中国调查企业年金状况。
与保德信有着同样“抱负”的ING集团，前不久也表露了其对介入中国企业年金市场的极大兴趣。该集团亚太区执行委员会主席AlexanderRinnooyKan非常“露骨”地吐露说：“对保险业来说，ING认为有个很大的机会就是在养老金方面。”
据劳动和社会保障部的不完全统计显示，截至2002年年底，中国企业年金参与人数约650万人，积累基金约250亿元。目前企业年金已高达300多亿元。
无一例外，外资对中国企业年金这块“肥肉”垂涎不已。友邦保险、安联大众人寿保险、湘财荷银基金管理公司等众多外资、合资公司都在积极“备战”中国企业年金市场。
尽管入市的愿望非常迫切，但外资能否入场还需要监管部门的“点头”。某基金管理公司负责人表示，哪些机构能从事企业年金、能做哪些业务，各机构还需向各自的监管部门递交申请。对基金管理公司而言，企业年金的资格选拔，有一点可以肯定的是，尽管不会像社保“选秀”那么难，但应该会有一定门槛。
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