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金融业与服务业工资差10倍http://www.sina.com.cn 2007年04月09日 14:25 北京晚报
本报讯 (记者 左颖) 朝阳区统计局近日发布2006年劳动工资年报,去年朝阳区城镇单位在岗职工年平均工资为48149元,同比增加7631元,增长18.8%,但分布不均,其中金融业职工平均工资则为213391元,而三分之二职工工资水平在平均线以下。朝阳区统计局负责人表示,朝阳区职工年平均工资与之前市统计局公布的全市平均工资水平因调查涵盖范围不同,不具可比性。 2/3职工工资低于平均线 据统计,由于各单位所处行业、隶属关系、单位性质、所在区域、经济效益等诸多因素,工资水平存在着较大差异。年平均工资高的单位能达到百万元,开不出支的单位也不少。2006年朝阳区共有城镇单位15489家,在岗职工平均人数67.3万人,其中只有682个单位,22.7万人达到或超过全区平均水平,占全区全部在岗职工的33.7%;而没有达到在岗职工平均工资线的人数占到了近三分之二。 而且根据对工资年报的具体分析发现,有41.8%的在岗职工工资水平在3万元以下,其中年工资1万至2万之间的占到22%。 金融业工资最高 数字显示,朝阳区现有的18个门类行业中,有7个门类年均工资水平超过平均水平,这7个门类分别是:金融业;信息传输、计算机服务和软件业;租赁和商务服务业;科学研究、技术服务和地质勘察业;卫生、社会保障和社会福利业;公共管理和社会组织以及批发和零售业。其中工资水平最高的行业仍属金融业,工资水平最低的行业是居民服务和其他服务业,工资水平仅为20194元,工资水平最高与最低的行业之间差距为10.6倍,而去年同期这一比例是8.4倍,行业间差距同比扩大。 同行业工资水平差别大 统计还显示,同一行业的工资水平也有差异。如电力燃气及水的生产和供应业在岗职工工资水平为43918元,未达平均线,而其中该行业中央属单位职工工资水平达到114322元,不仅超过平均线,且在中央属单位各门类行业排名中位列第二位。而区属单位中只有公共管理和社会组织在岗职工工资水平为49970元,超过平均线,其他各门类、行业的工资水平无一超过平均线。
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