劳动部门人士明确告知 过节费不能抵冲加班费 | ||||||||
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http://finance.sina.com.cn 2005年04月29日 11:10 新闻晨报 | ||||||||
□记者谢惠仁 晨报讯 过节费可以抵冲加班工资吗?“五一”假期来临之际,数十名市民来电询问多个有关节日期间加班工资的问题。昨天,劳动部门有关人士明确告知,过节费不可以抵冲加班工资。
这位人士解释说,用人单位发放过节费无须劳动者提供额外工作,而加班工资是对劳动者休假损失的补偿。法律规定劳动者有获得休息的权利,用人单位要求劳动者在法定休假日和休息日工作,使劳动者得不到休息,《劳动法》才规定了数倍于正常工资的加班工资标准。 针对有市民询问“值班算不算加班”的问题,这位人士表示,用人单位根据需要而安排劳动者值班,不能视为加班。加班一般是指劳动者在原来的工作岗位上从事原来的工作。 | ||||||||
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