消费新主张：金金计较

　　编者按：如今的白领们有这么一种消费方式：在消费总量不变的前提下，通过改变消费重点，优化配置自己的货币收入。他们在实用耐用的消费上毫不手软，在虚荣的场面消费上捂紧口袋。他们用一方的收敛节支来支持另一方的支出花费，从而顺利实现了局部消费水平的升级换代。 他们是“金金计较者”，而不是斤斤计较者。

　　对自己的物欲做一个合理的节制，并不会降低生活的水准。把不必要的消费环节缩略 掉，也便省去了不必要的开支和花费。“金金计较”，难道不是件好事吗？

　　案例一：“假公济私”心安理得

　　小宋 男 25岁 某外贸公司高级采购 月薪：7000元左右

　　大学时读日语专业的小宋一毕业就进了这家颇有规模的外贸公司，当时他看中的就是大公司的按章办事和不拘小节。3年下来，小宋从一个普通的跟单员做到了高级采购，虽说职位没有一步登天，可是现在每个月至少飞3次东京的采购任务，让他成了名副其实的“空中飞人”。一开始，小宋每次出差到东京，都会老老实实地先在上海自掏腰包买张单程机票，到了东京完成任务后再买张机票返沪，回到公司拿着两张票根去报销。慢慢地，小宋飞东京的频率越来越高，后来公司为了方便，就按其每个月出差的次数乘以其固定金额，把这笔旅差费直接打到他的工资卡里。

　　后来，某次小宋跟一个在旅行社上班的朋友闲聊，说起自己月月“出国旅行”的差事时，对方一听惊呼碰到“超级败家子儿”了。

　　“大公司就是出手大方呀，几千块的机票就这么说报就给报，哪像我们旅行社能省一毛不省九分。”小宋这才知道国际班机的往返票往往比单程票要划算好多，就拿他常飞的上海到东京线为例，单程经济舱一般在2000块人民币左右，而一次买往返票只要2800块不到，赶上客流量低的班次往返只要2500快出头。小宋掐指一算——这里外里差了1000多块呢！我一个月三趟岂不是能省个3000块啊！他心里嘀咕着，以前还真没少给航空公司“做贡献”呢，不管怎么说，后知后觉总比毫无知觉好吧，以后买往返机票啦！

　　公司还是照样每个月给小宋固定的差旅费，小宋也照样上海东京两地飞，只是从此他的月收入增加了不菲的一笔，而且不动声色、不留痕迹，真是快哉快哉！　　　　

　　点评：

　　省钱成果：月收入增加至少一半省钱指数￥￥￥￥操作指数￥

　　特殊的工作性质给了小宋“假公济私”的机会，说“假公济私”严重了点儿，其实就是用公司给的定额钞票买了打折的东东，省下来的钱没有交公就是了。

　　换一个角度想想，小宋为了工作终日奔波，公司理应适当犒劳慰问，这些钱权当是“特种行业劳保补贴”了。对于小宋来说，每个月在机票费用上省至少3000块，自己就多得了3000块，相当于无形中给自己“加薪”50%。

　　案例二：爱上团购没商量

　　Sammi 女 30岁 某外企人事主管 月薪：7500元

　　Sammi前年当上人事主管后就和老公买了虹口区一幢90平米的房子，去年年底房子好了要装修，两个人逛了一个月的建材市场和家电卖场之后，对着计算器里一串长长的数字开始犯了愁——怎一个“贵”字了得啊！

　　一个周末Sammi和老公去新房子量尺寸时，楼上也打算装修的小伙子跑下来问：您二位也要装修新房吗？不如我们再找几个小区里的人一起团购吧，可以省不少钞票呢！一语惊醒梦中人，3个人马上在小区里贴广告，很快就又找到了10位“志同道合”者，于是13个人开始了一发不可收拾的团购大行动。

　　从地板砖、涂料、玻璃到卫生洁具、饭桌甚至窗帘，13个人按兴趣专长各有分工，Sammi和老公就负责买涂料，因为目标集中了，也就有了足够的精力跟商家一个细节一个细节地“抠”，结果一个月后要买的装修材料就全部搞定。夫妻俩掐指一算，光是买客厅厨卫地砖一项，就省下了1000多块，所有东西加起来比自己单买省下了将近1万块呢！而且买到的东西都很满意，自己也学会了怎么以团购的名义跟商家讨价还价，更是交了十几个不同行业的朋友。

　　今年大年初五大家碰头吃了顿饭，Sammi工作时的号召力又发挥了作用。她先是总结了“初战告捷”的可贵经验，接下来提议不如大家买家电时再次结成“同盟”，享受团购的优惠价。结果自然是不出所料的一呼百应。于是这几天，Sammi和老公又开始转家电大卖场，研究冷暖空调了。她粗略估计了一下，两台空调，一台液晶电视，一台冰箱，光是这三样就能便宜个一两千，真的还是“集体的力量大”啊！

　　点评：

　　省钱成果：大宗商品消费价格降低近1/10省钱指数：￥￥操作指数：￥￥

　　动辄上万元的花销不像到便利店买瓶饮料那样轻而易举，于是便催生了“团购一族”。团购一族的工作就是把购买高档商品的消费者结成团体，向经销商争取优惠的“批发价格”。

　　但是参加团购也要多留个心眼儿——确定信息来源是否准确可靠，千万不要上当受骗。像Sammi这样邻里自行组团比较稳妥，当然也要尽量保证团购成员意见一致，以防有人中途退出导致团购的最终失败。同时，在与商家交涉时，团购者也不要忽视这“三样”：一是参加团购能便宜多少；二是质量上有没有保证；三是售后服务怎么样。买得便宜又放心，才是团购的“真谛”。

　　案例三：精打细算的我基本不用工资卡

　　Eric 男 26岁 某物流公司销售 月薪：4000~6000元

　　Eric跳到现在这个公司只是一年前的事情，虽然没有大部分同龄人本科的学历，但是近7年的工作经验和“越战越勇”的精神让他如愿以偿得到了这份销售工作。别看账面上的工资不高，公司的福利还是相当的好。手机费全部报销，公交卡里每月打进500块，销售“招待费”每月报销2000块封顶，再加上每月一张300块面值的索迪斯(sodex)万通卡，用Eric自己的话说：“一个新世纪的销售大额支出基本上都由公司负责了”。

　　即便是这样，Eric身边的好几个同事还是感觉“钱不够花”，大叫“做销售太赔钱”。Eric不以为然，从小就是妈妈眼中乖囡的他心里有个小算盘——第一，通讯费用不用自掏腰包了。 交通费按每天上下班10块算，一个月也不过200多块，公交卡里还剩下200多块，碰上刮风下雨的天气还可以偶尔享受一下“差头待遇”，也够滋润了。谁像你们，明明公司有专车可以预约，大晴天拜访客户也要“的来的去”的，不自己倒贴差头费才怪！再说吃饭的开销，每天中午12点一到，同事们纷纷拿上索迪斯卡，到新亚大包、永和豆浆、麦当劳什么的去“刷卡消费”了。想想看，20几个工作日的午饭，每天10块多一点就要300多块了。Eric在公司附近考察了一番之后，“毅然决定”午饭自己掏腰包不用卡，到隔壁公司的职工食堂买饭票解决。每餐三素一荤的快餐只要5块钱，一个月下来才100块出头。每次午饭后听到同事们抱怨又没有“绿叶蔬菜”搭配的时候，Eric一边打着饱嗝儿一边心想：刚才的鸡毛菜那叫一个香啊！

　　省下来的索迪斯卡呢，Eric这样安排：周六下午请狂爱拿铁的女朋友去Starbucks里情调一下，星期天晚上请全家下馆子！省下公司的福利来款待家人，Eric越来越像个“新好男人”了！

　　该陪客户吃饭的时候呢，Eric也很会动脑筋。那些名声在外的饭店客户肯定也吃腻了，先不说人均消费高，光是“人来疯”的食客们，动不动就把这些地方弄得跟办婚宴酒席似的“闹猛”，实在是不适合请客户吃饭。Eric是个有心人，平时看到报纸杂志上一些介绍上海特色餐馆的文章就会记下地址电话，结果每次都让客户格外惊喜———吃得特别，环境也清静，连赞Eric用心良苦，一笔笔单子也就轻松地签下了。而每次结账时Eric更是开心，人均六七十块的消费怎么想怎么划算，所以一个月2000块用来应酬是绰绰有余了。

　　时间一长，Eric甚至觉得1500块就足够了，于是动员亲戚朋友收集餐饮发票，用来“补足差价”。这样一来，连自己午饭的100多块也有来源了。近大半年了，除了偶尔添置件衣服，

　　Eric就没怎么动过工资卡，俨然一个“理财能手”。

　　点评：

　　省钱成果：月实际支出不足工资1/5省钱指数：￥￥￥￥操作指数：￥￥￥

　　全上海有相当一部分白领的工作属于销售性质，公司不论大小都有相应的报销政策。在适当范围内精打细算补贴了家用，也算是“沾了政策的光”。至于公司的态度，Eric说得好，其实销售的工作不是给公司省钱，而是想方设法给公司赚钱。只要个人销售业绩节节高升，对于报销之类的事，大部分公司都会睁一只眼闭一只眼的，至于如何做得恰当又体面，就要看自己的本事了。

　　现在消费都讲究个“性价比”，Eric把这个概念潜移默化地用到了衣食住行的各个方面，合算得很。

　　“金金”计较者语录

　　1.我们是一半奢侈一半节俭的“两栖消费者”，在不同的消费领域运用不同的消费预算。

　　2.我们不是斤斤计较，我们只是简单务实，合理配置。

　　3.只有简单的生活才是可持续的人生。

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