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陆文军 叶慧珏新华社[2006-03-15]
据世界规模最大的国际性专业会计师组织ACCA（特许公认会计师公会）和美世人力资源咨询（上海）有限公司的调查显示，上海90％的外资企业认为，三年内企业的财会人员将遭遇“技能缺口”，员工的实际能力将低于企业需要的技能。与此同时，上海的外资企业迫切需要中国人来担任企业的高级财会人员职位，其中财务总监被认为是企业最急需的六大
财会人才之一。
日前，ACCA和美世人力资源咨询（上海）有限公司联合发布了2005－2006上海财会人员薪酬与技能调查报告。这项调查涉及53个上海的外资企业雇主和297位从事财会工作的职员。
调查显示，76％的企业和79％的财会人员对财会行业目前的状况感到满意。不过，大多数企业急需财务总监、财务经理、高级会计师等高级财会人才。
据悉，目前国内外资企业的财务高级管理人才大部分仍然由外国人担任。企业雇主表示，现代企业中的财务总监，不仅要管理好公司的财务，同时要有更强的监管意识，懂得如何将财务工作融合到公司的发展中去。而中国的本土人才在这些方面略逊一筹。
调查同时表明，随着各项法规的出台，我国的新会计准则正在与国际接轨，企业对掌握国际财会准则的人才更加青睐。另外数据还显示，2005年一个财务经理平均年薪在26万元左右，预计今年财会人员的薪酬总体上将继续上涨。是否具备财会资格认证，直接关系到财会人员的薪酬高低。
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