中国人寿再迎人事变动 刘安林拟任国寿财险总裁

　　来源：慧保天下

　　1月24日，中国人寿集团在内部又公布了一项重要人事变动：国寿海外公司副董事长、总裁刘安林拟出任国寿财险新一任总裁。

　　刘安林一旦获得任命，其将正式接替目前的国寿财险总裁刘英齐。生于1958年的刘英齐已经达到法定退休年龄。

　　不过，目前这一任命还只是经历了集团内部公示以及集团党委会讨论等内部环节，接下来还需报经银保监会以及中组部批准，因此在理论上尚存在一定不确定性。

　　2018年至今，整个中国人寿集团的重大人事调整不断：9月7日，原太平集团原董事长王滨接替杨明生出任集团董事长；10天之后，即宣布集团副总裁苏恒轩将兼任中国人寿总裁一职，原总裁林岱仁正式退休；如今，国寿财险一把手的人选也已经出炉；而在更早的2018年4月，国寿电商总裁崔勇调任国寿养老任总裁，国寿财险第一副总裁章海峰接棒崔勇担任国寿电商总裁。

　　国寿财险成立的12年来，历经两任总裁执掌，同时也经历了快速发展和结构调整两个阶段，而目前，国寿财险显然已经遇到了发展瓶颈。刘安林将如何带领国寿财险寻求突破，实现集团最新赋予的“保持有竞争力的发展速度”“早日进入第一梯队”的期许，将是未来国寿财险的最大看点。

刘安林

　　国寿海外公司一把手刘安林拟执掌国寿财险

　　早在2018年12月下旬，中国人寿集团就已经在内部公示了刘安林拟任国寿财险总裁、党委书记的信息，不过由于当时尚需经历一系列内外部用人审批流程，尚存在不确定性，因此并没有媒体对此进行报道。

　　公开资料显示，刘安林是一位具有28年保险从业及管理经验的老将，在国寿集团资历颇深。与大多数传统保险公司职业经理人从业务一线起步不同，刘安林是从信息技术部门逐步成长起来的一位高管，还曾担任中国人寿第一位首席信息技术执行官。在愈发强调科技赋能保险业发展的当下，其丰富的信息技术相关工作经验，无疑是一大加分项。

　　1985年毕业于兰州大学计算数学专业的刘安林，曾荣获甘肃省计算机应用成果二等奖、甘肃省科技进步三等奖；1990年加入老人保甘肃省分公司，曾任计算中心技术部经理等职；后进入中国人寿担任甘肃省分公司电脑处副处长（主持工作）、总经理助理，总公司信息技术部总经理等职务。2006年，刘安林成为中国人寿第一位首席信息技术执行官，其后还兼任北京研发中心总经理。

　　2007年，也正是在刘安林任中国人寿首席信息技术执行官期间，中国人寿首度提出打造国际顶级IT能力的战略目标。

　　2009年，刘安林赴江苏省分公司担任总经理，直面业务一线，之后回到北京，成为北京分公司负责人，2013年则升任中国人寿副总裁。

　　即便是在地方分公司，包括江苏省以及北京市分公司任职期间，刘安林的表现也可圈可点。例如2011年，其领导下的江苏省分公司就取得了个险、银保多项关键指标规模位居全系统前两位以及市场首位的好成绩。

　　自2015年3月起，刘安林调任国寿海外公司总裁，专门负责中国人寿集团的海外业务，也正是在其掌舵下，国寿海外公司的扩张速度明显加快：2015年6月，国寿新加坡公司成立；2018年8月，国寿印尼公司开业，成为第一家进入印尼寿险市场的中国金融保险企业。再加上20世纪80年代，于香港和澳门设立的分公司，目前国寿的海外版图扩展已扩展至香港、澳門、新加坡及印尼四地。

　　快速扩张之后，国寿财险亟待新突破口

　　国寿财险自2006年成立至今，共经历了两任总裁执掌，国寿财险的发展也大致可以据此划分为两个不同阶段。

　　公司成立之时，由出身自人保的刘健出任总裁一职，直至2014年到龄退休，其执掌国寿财险共长达八年时间。凭借中国人寿庞大的网络资源优势，国寿财险成立之初，刘健便公开表态“用三至五年时间进入中国财险市场第一军团”，并提出“不走老路，少走弯路，开创新路”发展战略。

　　在其执掌期间，国寿财险业务规模迅速扩张，并快速扭亏为盈。2009年，成立仅3年的国寿财险便实现经营盈利；2010年，保费收入突破100亿元，跻身行业第六，且实现承保盈利；2013年，保费收入超过中华联合，跻身行业第四，并长期保持这一排名。

　　直至2014年5月，刘健到龄退休，来自国寿系统的刘英齐接棒，出任国寿财险总裁、党委书记。与刘健出身财险公司不同的是，刘英齐长期在国寿任职，曾先后担任国寿团体保险部总经理、国寿安徽省分公司副总经理、国寿合肥市分公司副总经理（总经理级）、国寿股份副总裁等职。

　　在刘英齐执掌期间，转型成为国寿财险的关键词。2015年，刘英齐曾在接受媒体采访时表示，保险业只有加快推动转型升级，实现从保险大国到保险强国的跨越，才能适应社会经济发展的整体要求，国寿财险同样也面临如何从传统的粗放式发展向内涵式发展的转变，实现公司发展的转型升级。

　　转型同时难免伴随阵痛。自2006年成立以来，一直到2012年，国寿财险一直保持同比40%以上的增速，市场份额也快速增至4%以上。然而，自2013年起，其保费收入增速不断下滑，至2017年，公司保费增速仅10.85%，到2018年，其全年保费收入是691亿元，同比增速只有4.38%，远低于行业平均水平。

　　不过，国寿财险的净利润自2014年起有明显提升。2014年，公司净利润达14.1亿元，同比大增162.8%；2015年，净利润达22.6亿元，同比增长60.46%；2016年、2017年净利润有所减少，但仍然高于2013年之前的盈利水平。

　　在经历过快速发展和转型升级两个阶段后，目前的国寿财险显然陷入了一定的增长瓶颈，对于刘安林而言，如何帮助国寿财险实现进一步突破，无疑是摆在其面前的首要难题。

　　值得注意的是，在2019年的中国人寿集团年度工作会议上，集团董事长王滨在讲话中已经对国寿财险提出了新的要求，要求其加强能力建设，保持有竞争力的发展速度，并围绕争先进位，早日进入第一梯队制定明确的时间表、路线图。

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责任编辑：赵子牛