中国人寿:以荣辱观教育引导员工诚信服务 | |||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
http://finance.sina.com.cn 2006年03月13日 10:33 金时网·金融时报 | |||||||||
记者 王小平 本报讯 记者王小平报道 中国人寿保险(集团)公司总经理、中国人寿保险股份有限公司董事长杨超日前在深入四川、福建基层公司调研时,要求各级公司党委、总经理室要认真学习领会胡锦涛总书记在全国政协联组会上的重要讲话精神,以开展“八荣八耻”为内容的社会主义荣辱观教育为载体,注重提高广大员工和代理人的思想政治素质,充分发挥国有
杨超分别来到四川德阳、广汉支公司,福建省福州市三友营销部、泉州分公司及晋江支公司,了解基层公司贯彻落实全国保险工作会议精神和员工队伍建设等情况,共同探讨如何提高员工队伍素质、解决当前改革发展管理中遇到的许多问题。 每到一地调研,杨超都强调,胡锦涛总书记重要讲话精神,不仅对全社会大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想,倡导社会主义基本道德规范,促进良好社会风气的形成和发展具有重大意义,对中国人寿提高队伍素质、加强诚信建设、依法合规经营,具有很强的现实针对性。中国人寿是一家国有控股的境外上市公司,拥有活跃在全国广大城乡地区的70多万员工和代理人,利用一切机会和有效形式加强公司系统的思想政治建设,发挥政治优势,是各级公司党委和总经理室的政治责任。 近年来,中国人寿系统在加强精神文明建设、诚信建设、依法合规经营等方面做了大量扎实有效的工作,先后在员工和代理人队伍中广泛深入地开展了保持共产党员先进性教育活动、道德法纪和诚实守信教育。杨超要求,中国人寿要始终保持和发挥政治优势,以政治优势推动公司又快又好发展,确保做大做强做优战略目标的实现。 |