无良企业不买工伤保险罚款要翻倍

　　南方网讯 记者昨日(4月18日)从深圳市劳动和社会保障局获悉，深圳市劳动保障部门将于近期开展大规模的执法行动，检查企业给员工购买工伤保险的情况。对于那些拒不购买工伤保险的企业，劳动保障部门将给予严惩。最高罚款额度可达欠缴工资额的3倍。

　　去年工伤险参保人数达446万

　　工伤保险又称职业伤害险，是对在工作中受伤(或患职业病)的员工以及因工死亡者遗属提供保障的一项社会保障制度。深圳市企业众多，外资企业、合资企业、私营企业占了大多数。为了维护广大在深员工的利益，深圳劳动保障部门一直对企业购买工伤保险非常重视。

　　为了扩大工伤保险的覆盖面，根据深圳的特殊情况，深圳劳动保障部门对工伤保险制度作出适当调整。降低工伤保险购买费率，提高赔偿额度。企业为一个员工购买工伤保险，费用只是最低工资690元的1%，即7元；而一旦员工发生工伤事故，却是以工人实际工资为基数来计算赔偿数额，实际工资不足深圳市平均工资60%的，按照平均工资的60%来计算赔偿数额。这项措施的实施，大大推动了工伤保险的扩面。2004年底，深圳市的工伤保险参保员工达到446.5万人，绝大部分企业和员工参加了工伤保险。

　　近年来，深圳市工伤事故发生频率大大降低。据有关负责人透露，在深圳市工伤事故总数中，有1/3是员工上下班时发生的交通事故，1/3是员工突发疾病。

　　工伤险要覆盖所有在深企业、员工

　　深圳市劳动社保局副局长袁建勇指出，当前由于种种原因，有的企业仍然逃避给员工购买工伤保险，或是瞒报职工人数，只为部分员工购买工伤保险。没有工伤保险，员工一旦遭受到工伤事故伤害，往往难以支付医疗费用，有的连基本生活都不能保证，而企业往往要背负上巨额的医疗费。深圳曾有好几家小企业因为担负不起受伤员工的医疗费而倒闭。企业倒闭后，受伤员工的利益更得不到保障，求告无门。

　　从今年起，深圳将进一步加大力度促进工伤保险扩面，力争使工伤保险覆盖到所有在深企业、在深员工。近期，劳动保障部门将开展专项整治行动，集中力量加大对未参加工伤保险而又事故频发的用人单位的检查和处罚力度。

　　对未参保的企业，劳动保障部门每查实一家，将按《工伤保险条例》的有关规定，给予其欠缴工资额1～3倍的处罚。袁建勇给记者算了笔账：一家企业如果有100名工人没有购买工伤保险，按每人月工资1000元计，企业将被处以最低10万元、最高30万元的罚款。

　　深圳市劳动社保局还将开展“工伤保险宣传月”、“评选100家工伤预防先进单位”、“举办工伤保险知识竞赛”和上街设点咨询等活动，以全面推进深圳市工伤保险工作的进一步深化和发展。用人单位不依法参加工伤保险，员工可通过12333或96888热线投诉举报。

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　　不出社区即可办理劳动社保手续“社保协理员”零距离服务

　　失业登记、就业培训、退(离)休人员管理、居民参保、低保、救济等繁琐的手续，今后不必再专门跑到市、区劳动保障部门办理，“社会保障进社区”这一深圳市劳动保障部门的便民新措施，今年将在全市各区全面铺开。

　　2003年4月，“社保进社区”率先在盐田进行试点，工作的重点是依托居委会设立“劳动保障服务窗口”，为企业退休人员提供社会化服务。“社会保障服务窗口”的主要职责是：协助辖区居民办理社会保险手续；及时了解离退休人员健康和生活状况，听取他们的要求和建议；负责辖区内求职、失业、就业等情况的调查、统计、上报；组织辖区内离退休人员的文化、娱乐生活，对孤寡老人和因病住院的离退休人员进行走访、慰问；离退休人员死亡后，协助其家属申领丧葬费、抚恤金等后事。

　　去年，盐田区一位名叫巫辉强的老人身患尿毒症要马上住医院，但因医疗保险卡问题，致使不能及时划账，老人所在辖区的社保协理员知道后立即与有关部门取得联系，使问题很快得到解决。居民们反映，劳动和社会保障工作直接服务到社区，将很多社保政策宣传到户，社保协理员对退休老人、低保人员、失业人员、困难职工等都给予了“零距离”的关心，给他们带去了温暖。

　　2004年4月开始，随着劳动和社会保障部门合并，“社保进社区”也增添了失业登记、就业培训等新的“服务项目”。今年“社保进社区”活动将在全市铺开，让老百姓得到劳动保障部门的贴身服务。