烟台财险上演战国七雄 | ||||||||
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http://finance.sina.com.cn 2005年01月06日 01:53 中华工商时报 | ||||||||
本报记者 路敦海 见习记者 庄道秋 近日,伴随着业务收入全国排名第四的永安财险公司,继人保、太平洋、平安、天安、华泰、大众,在烟台正式开张纳客,烟台财险市场呈现“战国七雄”的新格局。 据了解,目前烟台市共有13家保险公司,财险7家,寿险6家。近年来,烟台保费收入
面对“战国七雄”的新格局,烟台天安保险支公司综合管理办公室主任刘兴图说:“目前,烟台财险市场‘战国七雄’的形势已成定局,但这只是暂时的,不久的将来肯定还会有其他财险公司进驻烟台,打破现在的格局。2004年天安财险在烟台取得了不俗的成绩,市场份额不断扩大,保费增长率为2003年的300%,完成总公司计划总额的125%。但随着保险种类的多样化,从业人员的素质要求越来越高,抓紧人才培训,打造一支优秀的团队已迫在眉睫。”据一位从业十多年的业内人士介绍,当前烟台财险市场的真实状况用“内忧外患”来形容再恰当不过。一方面,烟台不少财险公司没有独特的发展战略,经营模式单一,同质化严重,再加上各家公司的不公平竞争,从业人员素质参差不齐,追求短期效益,缺少专家型、复合型人才,成为烟台财险公司发展壮大的“瓶颈”;另一方面,外资财险公司目前虽然没有光顾烟台,但却虎视眈眈,说不定什么时间就会跻身进来,因其有着优秀的管理模式和雄厚的资金,烟台财险公司与之抗衡的力量非常薄弱,如果外资财险公司入股兼并一些烟台财险公司的话,其“杀伤力”不可小视。 大众保险股份公司烟台支公司营业部副经理魏巍告诉记者,2004年8月入驻烟台的大众的经营模式是中介,而其他不少公司走的都是直销式的经营模式。对于市场现状魏巍说,作为财险公司不要一味地求大而全,应当在做小而精的基础上下功夫,并且要不断地加强人才的引进和培养,否则发展壮大将无从谈起。 “投保时客户是大爷,理赔时保险公司是大爷,500元以下赔偿闭门谢保。”这种“霸王条款”目前在烟台的财险公司还存在。据悉,刚刚进驻烟台的永安财险就“烧起了第一把火”,在烟台市范围内首推“机动车辆险小额即时赔付”,1500元以内立等可取,给平静多时的烟台财险市场注入了一针兴奋剂。 有关专家认为,如果从实力上来对烟台财险公司和外资财险公司进行对比,简直是小巫见大巫,但这也不能证明外资财险公司进驻烟台后就会将烟台本土财险公司“赶尽杀绝”。目前,烟台财险公司有的已土生土长10多年,拥有不错的运营基础,各方面制度措施也正日趋完善,走向成熟。但这其中最重要的一点就是要树立良好的企业文化,不断的优化人才机构,加强人才引进培养,在服务上下功夫,杜绝“霸王条款”,让保户真正受益,从而才能占有更多的市场份额,促使财险公司不断地发展壮大。 |