杨智呈:打造实力 迎接挑战

2013年10月26日 17:13  新浪财经 微博
生命人寿总经理杨智呈 生命人寿总经理杨智呈

  新浪财经讯 10月26日,“第六届中国保险文化与品牌创新论坛”“第八届中国保险创新大奖颁奖盛典”暨“保险文化杂志创刊十周年庆典”在东莞召开,生命人寿总经理杨智呈出席并发表演讲。

  以下为杨智呈发言

  文化很重要,心理学告诉我们,一个人的行为只有30%是靠明意识来决定的,70%是靠潜意识的,而潜意识是靠文化影响的。所以说,文化是非常重要的。而且现在社会上也出现一个现象,有文凭不一定有知识,有知识不一定有文化,有文化也不一定有信念。

  我们这么多年保险取得了快速发展,但这几年发展逐步变慢了,说明需要一些深层次的感觉。保险业也在做这样的事,上次参加项主席关于改革创新培训的时候,我认为就是“1+3”改革。“1”是第二代中国偿付能力制度的改革,以风险为导向的,又是有中国特色的,既区别欧盟的制度,又区别美国的制度,这个制度在树立的过程中,对行业的影响会非常大,2015年就可能会实施。我们所有的同仁们,包括大家都要为老板负责,偿付能力是他最重要的紧箍咒,偿付能力的改革会影响整个行业的一切经营管理行为。“3”是3个方面的改革,一个改革是从去年开始,投资资金业务的改革已经展开了,我理解的资金业务的改革是什么呢?实际上资金业务的改革,我们现在投资当中,银行占据了绝大部分的利润,希望发挥保险公司吸纳资本的能力,我觉得投资改革的主题应该是这个,现在已经开始在做,各家公司都开始在推进了,这样的投资改革对我们这个行业的影响会很大;第二个改革是汇率市场的改革。汇率市场的改革实际上不单纯是一个利润率的改革,实际到产品的结构、价格形成机制等一系列的改革方面的措施。第三个改革,我们已经可以看到,目前行业里非常关注的,比如说现在媒体在关注代理人的待遇问题。刚才刘总也谈到了营销体系的问题,我想下一步整个行业的管理重点就是在做销售体制的改革。对公司来说,目前的经营是处在这种变动的环境中,这些变动就引起不同公司的分化,引起公司经营的差异。在这个变动的过程中,也越发能体现出你对这个行业价值观的理解,你对一些经营理念、经营哲学的坚守,会使得不同的公司有不同的结果。所以这个文化的事情非常重要。

  我今天的主题是“应对汇率市场化,打造实力,迎接挑战”。保险经营的管理,包括销售工作越来越需要软实力,那么这个软实力就是保险文化整体的沉淀。这是一个对我今天简单演讲的概括。

  首先是对保险产品的理解,这个问题非常重要。过去的保险产品就是条款加费率。实际上保险产品隐含了三个层面的概念,它可能核心的地方就是条款中的保险责任、免除责任和我们的费率,也就是保险利益和价格问题,这是核心的产品。第二部分的产品是包括投保、客户服务等一系列服务型的合同。我们在销售资料以及公司文化品牌的宣传过程中,这有很多文化需求的东西。我认为,保险产品从内核来讲是金融产品,涉及到回报、利益的问题,涉及到金钱的财务安排问题。从中间层面来看,是一个服务产品。涉及到各种跟保险相关,以及延伸的服务。第三个层面,很多人销售产品是满足价值观的需要,所以它本身也是一个文化产品。对寿险或者是死亡保险的认识,不同人有不同的理解。以前我有一个做医药的朋友,他让我帮他推荐一个寿险产品,我就说以你的身价,你应该要一个500万的终身寿险,他考虑半天,他说,我觉得不妥,不合算。我要是死了,我老婆得500万,拿着这500万改嫁了,你说我亏不亏。大家可以了解到这个事情,实际上跟他的生死观是有关系的。刚才刘总谈到,宗教跟人们对保险的认识是有关系的,实际上我们对生活的态度是取决于对死亡的态度的。如果他的人身保险能够对死亡之后的财务安排有一个豁达、负责任的安排的话,我觉得他一定是一个有责任心和积极生活态度的人。因此,对于保险产品延伸的意义来说就是打造一个文化的产品。从行业来看,我们保险从业人员里有董事长是海外来的,有高管是海外来的,有很多精算师也是从海外来的,但是我们确实很难看到欧美进口的营销人员,因为涉及到文化的问题,涉及到人情世故的问题,你是没办法跨洋越界的。所以,从某种意义上讲,保险产品或者寿险产品,它是一个文化产品。

  第二个方面,我想谈一下汇率改革以后对行业的影响。汇率改革会使得产品的分化加剧,出现一个两极化的发展变化。也就是说可能理财性和保障性的产品越来越分化,这是一个趋势。另外一个趋势,它也会影响我们产销分离的推进。产销分离,销售的市场化有个前提是要产品和价格的市场化,如果产品和价格没有市场化的话,销售市场化是很难达到的。所以汇率市场化有助于推进新的一些销售渠道,特别是对于一些中介渠道的发展。现在中介的功能首先还是价格发现、价格比较,汇率市场化会增加这方面的内容,我觉得这是一个影响。另外,它还会影响不同的产品对应不同的渠道,渠道选择会出现分化,当然也涉及到投资的问题。

  怎么来认识这些方面的变化呢?根据我的从业经验,我觉得目前中国的寿险业大概有三种商业模式,一种商业模式主要是理财现金流的业务。这种模式的渠道主要是临代,包括还有一些做网销的产品,它的经营理念是以产品为中心来展开的,它强调的是资本实力要充足,投资能力要在高位,完全是投资,完全是资本消耗,这方面我们在座的公司多多少少会感觉到我们也深在其中,这是一种模式。第二种模式是一种长期储蓄性保障型的产品。目前我们传统营销金贷、银贷方面的业务,这方面主要是联销的业务,这个是以队伍为中心,你有什么样销售的队伍,这方面就是你管理的重点,它的核心能力实际上是对队伍的管控能力,包括企划、预算、考核等等,这个方面成熟公司和非成熟公司在对分支机构的管控方面差别很大,这是一个能力的问题。第三方面是一种保障型的、消费型的保险。这方面可能越来越多的会是一些新兴的渠道来做的,比如说直销、门店,还有现代比较火热的电子商务,这些渠道的缴费方式可能是一个月交的方式,然后是小额度的,不断续保的产品,而且会偏向保障型。它的核心理念是什么呢?它的核心理念是以客户为中心。它的核心竞争能力在哪儿?以大数据、互联网技术、移动通信技术整合的线上为主的整个后援支持和服务的平台。我觉得这三种模式,我们各个公司都有所选择,有些是三种都有的,有些侧重于某一种模式。无论你做什么样的模式,你都要有自己核心的能力,无论是资本实力还是投资能力,这些能力都是硬实力,但是这里头对文化、品牌的要求是不断加强的。

  无论你做什么样的改革,从理论上来讲,一定要高度重视软实力的打造问题。所谓打造实力,除了硬实力就是软实力,软实力就是企业文化,包括对行业价值观的追求这个非常重要。保险行业涉及到很多人的利益,某种意义上来讲,保险行业是公共型行业,我们的信息披露跟上市公司的信息披露差别不大。另外,保险产品是半公共的产品,我们涉及的利益群体也是比较多的,客户、销售队伍、员工、干部、股东,以及政府等都是利益相关群体。在这个里面,我们要有一个排序。刚才刘总对公司有一个很精彩的排序,我看到不同企业文化类型的企业的排序不同,讲到国有企业、新兴公司、合资企业,大家都有各自不同的文化选择。

  我们现在对一家公司来讲,不在于说你有多少资产,拥有多少销售能力,一个公司真正的成熟还是你的价值主张、你的个性。就像我们认识一个人,要知道他的为人,他的价值观,他的品牌作用。无论在产品的设计,还是在销售、经营服务过程中,汇率市场化以及相关的改革,都使得每一家保险主体越来越具备完整的企业人格或者是法人人格。原来汇率市场化没有放开的时候,可能它社会企业法人的自主经营、自负盈亏的特点不充分,但是在汇率充分市场化之后,不仅是你的经营管理要为自己负责、为客户服务,同时必须在经营服务过程中显示你的企业的个性跟价值追求。

  再次感谢主办方的邀请,谢谢各位。

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