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马明哲是否应当降薪

http://www.sina.com.cn  2008年08月29日 11:33  长沙晚报

  针对外界对6000多万元年薪的质疑,中国平安董事长马明哲近日回应:“我的贡献和表现对得起这份薪酬。我不是完全为了收入从事这份工作,20年来把平安带入世界500强,是我最大的荣耀。”此番言论一出,再次引起争议,有业内人士表示,天价年薪忽视了中国国情。 国新供图

  前日,中国平安(601318)举行2008年中期业绩网上说明会,表示公司会对目前的薪酬政策进行研究、检视。昨日,一位股民在接受记者采访时大声质疑:“平安上半年业绩增速下降,更重要的是品牌美誉度也因为自身原因受到重挫,董事长马明哲理当降薪,以谢投资者和客户。”

  A马明哲今年薪酬明年披露

  马明哲年薪超过6000万元备受市场质疑。相比之下,中国人寿集团总裁杨超年薪为199万元。于是有投资者提问:“是马明哲年薪高了,还是杨超年薪低了?”对此,公司高管盛瑞生表示,平安定薪原则、程序和2007年度高管薪酬增长的原因已经通过公告、年报和新闻发布会等解答方式,向市场做过详细说明,公司会慎重考虑、虚心听取股东、投资者及市场的声音,对目前的薪酬政策进行研究、检视。本年度薪酬会在2008年年报中披露。这样看来,马明哲今年薪酬披露时间会在2009年5月份前后。

  有消息披露,截至6月30日,平安共计持有富通集团1.21亿股,累计亏损105.24亿元。不过平安坚持表示“仍将继续持有富通”。平安董事会办公室人员强硬回应:“公司认为,平安投资富通集团时,富通市净率是1.1倍,是一个合理的价位。”

  B品牌美誉比业绩降得更快

  上半年,中国平安净利润73.10亿元,较去年同期减少12.2%,其总部净利润更大幅减少3.39亿元;每股收益0.97元,相比去年同期下滑16.4%;投资浮亏98亿元,而2007年末尚浮盈198.92亿元,也就是说,半年间投资缩水近300亿元。在平安的各项业务之中,只有寿险保持了向上的增长,但市场占有率有所降低,而平安产寿险的偿付能力也有所降低。

  一位既是平安客户又是平安投资者的股民,昨日在接受记者采访时称:“美国的巴菲特和他的伯克希尔-哈撒韦公司的成功,决定性因素是巴菲特的投资天赋,他年薪才10万美元,折合人民币才60万多元;马明哲和平安的成功,决定性因素是平安有第二张垄断性保险经营牌照和当年中国保险市场的巨大无比的空间,马明哲居然拿6000多万元年薪。”

  “当然巴菲特拥有大量股份。但不要忘记,平安通过股份制改造,稀释了国有股股权,而马明哲及其经理人通过一个‘职工持股会’,在某种意义上实际控制了平安。马明哲本人持股数量应当在1600万股以上,其市值稳定在5亿元以上,牛市中远远超过10亿元。2007年的数据是,马明哲2006年度税后收入1338万元,而今年的薪酬暴涨成真正的‘天价’,这与1600亿元‘天量融资案’一起,已经重挫了平安的品牌美誉度。马明哲理当减薪!”这位股民如是说。

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