□晨报记者 陈重博

　　临近年底，基金公司的人事变动再现高潮。据不完全统计，进入11月份后，已有天治、富国、信诚、中海、摩根士丹利华鑫、国投瑞银、南方、长盛等多家基金公司刊登了基金经理变更公告。在近期诸多的人事变动中，股票型基金经理的离职多半受累于业绩排名，而不少基金经理则得益于债券、货币基金火爆而顺利跳槽。

　　排名垫底走人

　　11月初，天治基金公告，同意余明元的辞职申请，余明元不再担任天治核心成长及天治创新先锋的基金经理职务。截至11月12日，天治核心的基金净值为0.3665元，这是除瑞福进取外，净值最低的基金。近一年的调整市道中，天治核心的净值一直在所有基金中排名垫底。

　　天治核心成长之所以垫底，与基金经理对大势的判断失误直接有关。今年3月中旬，该基金经理余明元还公开表示，牛市行情还未结束，对后市持乐观态度。结果，该基金不得不在最新的季报中检讨：“本基金在恶劣的市场环境下，虽然继续采取了防御策略，一直保持着较低的持仓水平，但是由于对国际油价快速回落造成的大宗原材料价格跳水认识不足，资产配置过于集中在第2季度防御效果良好的资源品和化工品行业，第3季度本基金净值表现略逊于业绩比较基准。”

　　除此之外，余明元管理的另一只基金天治创新先锋，也存有一定的问题。作为一只今年5月成立的新基金，其三季报的股票仓位只有0.98%，而净值却下跌21.3%。这背后比较合理的解释是，该基金一度快速建仓后又迅速斩仓，在做短差割肉的过程中，净值损失惨重。

　　跳槽另谋出路

　　11月6日，富国基金发布公告称，李文忠因个人原因提出辞去基金汉盛的经理职务。李文忠从2000年7月就开始担任基金经理，从业时间长达8年之久，可谓基金经理中的“老人”了。

　　不过，仅就业绩表现而言，李文忠管理的基金汉盛，可以说是中规中矩。从其近一年的持股结构看，有招商银行、贵州茅台等重仓股，同时也是整个富国基金长期不变的重仓股。从三季度的净值表现看，该基金业绩高于平均水平，这主要源于其在三季度整体性地降低了仓位。由此可见，有着8年的从业经历、熬过上一轮熊市的人，毕竟在风险控制方面做得不错。

　　据一些报道称，李文忠可能转投雅戈尔旗下的投资公司。不过，雅戈尔最近在二级市场上不断减持中信证券的股票。而基金汉盛却在三季度加仓中信证券，不知即将跳槽至雅戈尔的李文忠，对此会有何想法。

　　债、货基金经理很吃香

　　本周，长盛基金公告称，王茜因个人原因不再担任长盛中信全债指数增强型债基经理以及长盛货币基金经理。Wind资讯统计数据显示，今年以来成立的债券型基金多达41只，而在此之前，债券基金总数仅为34只。这也就意味着，债券基金今年数量陡增1倍以上。短期内，基金经理人才的培养显然也跟不上债基规模爆发式的增长速度。

　　而近日，摩根士丹利华鑫公告称，大摩货币基金聘请李轶担任基金经理。而李轶于2005年加入大摩基金从事债券研究，历任货币基金经理助理，目前只有3年基金从业经验。

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