谢红兵：风险控制要建立一种负责任企业文化

　　交银施罗德基金管理公司董事长谢红兵，在参加第六届中国证券投资基金国际论坛时，强调风险控制要建立一种负责任企业文化。

　　谢红兵表示，他进了这个行业始终是战战兢兢的，始终是非常谨慎的，好在十年来没有出现什么大的问题，他认为主要是一个严密的制度安排和完善的法规建设。此外，中国证监会注意加强了监管，还有中介机构和新闻媒体朋友们在监督。他基金公司认为主要就是建立一种负责任企业文化，所以我认为这一点是如何控制风险，是最为重要的。

　　从国内来说，不找市长找市场，在同样的一个市场下，为什么有的金融机构会垮掉，有的金融机构就能够茁壮成长。他认为关键在于这个企业能否建立一种负责任的企业文化。有了这个企业文化，他就能够很自觉的、很自律的来控制风险。如果没有这点的话，在同样的市场下，他也会垮掉。所以，我们公司主要在这方面做工作，当然这个做的还不够，还要进一步加强。我也非常感谢我们媒体朋友一直在监督着我们这个基金行业，但同时我也建议我们媒体的朋友们在监督的时候，在揭露的时候，同时也能多报道一些基金行业里面的好人好事，这里面我感觉到99.99%好象都是好人，而且大家都比较自律，如果说能够把这个报道出去，可能能够对我们的这个行业的信任度、支持度可能会更好一点。