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建行员工工资该拿多高http://www.sina.com.cn 2006年09月05日 08:20 每日经济新闻
国有商业银行在海外发行上市后的薪酬改革一直备受各界关注和质疑。4日,中国四大国有商业银行中率先实现海外公开上市的中国建设银行股份有限公司新闻发言人,应约回答了新华社记者的提问。 没有调高工资30%的计划 问:最近有消息说,建设银行计划今年调高工资30%以上,这一说法是否属实? 答:我们没有这样的计划。今后在正常情况下,也不可能有这样的计划。 建行已经建立起有效的公司治理机制,财务管理方面尤为健全,我们的预算方案是董事会认真审议批准的,管理层事先要做严格细致的准备、论证、沟通、讨论工作,决策非常理性、慎重。 建行每赚10块钱,国家拿8块半 问:去年以来,国际市场和行业权威机构对建设银行给予了较高评价,但也有人对此感到不解,怀疑建行是依靠提高服务价格和收费损害人民群众利益来增加盈利的,你有何评论? 答:我国银行服务的收费体系来源于计划经济时期,结构和水平都有很大的扭曲,有些服务是长期免费提供,有些服务只收取相当于成本极小比例的费用。目前建行收入增加绝大部分来源于业务规模扩大和提供新的产品与服务,提价增收比例微乎其微。 建行最近被评为“亚洲最赚钱银行”。建行利润的最大化,是股东价值的最大化,同时也是国家和社会公众利益的最大化。大体上说,建行每赚10元利润,国家得到的收益约8.5元。 首先是税收,建行目前给国家交的各种税约相当于税前利润的42%;其次是分红,国家以74.26%的股份获得的分红约相当于税后利润的30%;第三是股东权益增加,净资产新增的大头属于国家。此外,建行股票价格上涨得益的主要也是国家。 (新华社)
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