徐建俊，男，1983年11月出生，汉族，本科学历。2008年4月加入太平养老这个大家庭，现在太平养老保险股份有限公司总公司财务部任职，从入司开始的机构核算管理岗到目前的系统及预算管理岗。2010年加入了太平养老团委，担任第一支部书记一职；现任总公司机关团委书记兼第一支部书记。在本次“岗位大练兵 争做服务明星”活动之“打平盈利年总部在行动”优质文明服务活动中，徐建俊同志始终保持有激情、在状态、兢兢业业、诚实守信、吃苦耐劳、用心服务、认真踏实，树立了良好的专业形象，体现了优秀的责任意识，保质高效地做好每一件事情，得到了领导和同事的一致认可，为公司的发展贡献自身的力量。在本次总公司服务季活动中，光荣的被评选为“月度服务之星”。现将相关事迹汇报如下：

　　在思想上：徐建俊同志积极要求上进，有着崇高的理想和远大的目标并对于前进道路上的困难能够有足够的勇气迎难而上，克服困难。树立正确的世界观、人生观和价值观，具有坚定的共产主义信念，坚信党的领导，热爱祖国、热爱党、热爱团组织，有较强的集体荣誉感和是非观念，平时处处以高标准严格要求自己，关注时事政治，积极要求进步，向优秀的共产党员学习，与时俱进，实事求是，不断提高自身的思想政治水平和文化道德修养。2012年9月经过党组织一支部审议，同意推荐为预备党员，现正在接受党组织的考察。

　　在学习上：具有很强的求知欲，积极参加各种培训和考试来提高自己的专业知识，提升工作能力。谦虚好学，平时积极主动向同事学习各种知识，力求能全面掌握相关知识，从而能更好地完成工作，更好地为公司服务。平时乐于助人，用心服务，利用自己的专业知识，为总公司各部门及机构日常遇到的问题排忧解难，与同事相处融洽。

　　在工作上：严格遵守公司的各项规章制度，坚持首问负责制，严于律己，以诚待人。平时能妥善处理好公司内部、公司与集团、公司与集团内其他专业公司的关系。无论是本职工作还是团委工作，都能够认真负责，刻苦耐劳，兢兢业业，勤勤恳恳的完成各项工作，并力争做到完美。

　　2008年，根据集团共享中心筹建规划，代表太平养老参与集团共享中心项目，就共享集中规划中的财务涉及环节，与集团领导、其他专业公司及本公司领导和同事一起，设计具体财务集中流程及时间规划，在各级领导和同事的指导与帮助下，顺利完成共享集中规划项目。

　　2011年，根据集团差旅管理平台项目推广计划，与办公室联合，参与集团差旅平台项目。目前差旅票务工作按照集团整体要求，太平养老全系统都通过中航嘉信为我司差旅行为服务，通过全集团整体规模效应及公司差旅管理规定以期起到节约成本、规范差旅行为的作用。在各级领导及同事的鼎力支持和理解下，目前已处于持续稳步运行中。

　　2011年6月作为陆家嘴新职场装修工程内部执行小组成员参与总公司新职场装修招投标工作，经过一系列评标、回标、议标等过程，与太平人寿、太平资产等兄弟公司一起完成新职场装修的招投标工作。

　　在系统管理方面：目前费控系统已运行将近四年，在各级领导的支持与指导下，在总公司和机构同事的配合与理解下，在共享中心等兄弟公司的齐心协助下，大家同心协力保证费控系统在养老公司稳步运行，同时针对使用过程中遇到的问题和建议，结合当前的管理需要，陆续对系统在多个方面进行优化并持续完善。

　　除了费控系统外，还负责财务部预算系统、资金系统、ORACLE财务系统、团险核心系统及年金受托系统财务环节的问题解决及反馈、功能完善与优化工作。通过自身对系统的了解与掌握，努力为用户排忧解难，通过对操作的建议与指导，保证用户能顺利运用各种财务系统，规范处理方式，提高工作效率。

　　在预算管理方面：认真完成预算室各项本职工作，对总公司和机构提交的销售费用等调整事项，及时进行系统确认与导入，以便能保证业务费用及时投入，全力支持业务的开展。对于日常总公司各部门及机构的咨询，坚持首问负责制，认真贯彻财务各项管理制度，结合对系统操作的认识，细致耐心的给予指导与帮助，对需要其他岗位协助的事项，积极联络与沟通，并予以追踪解决。

　　积极全力配合2014年公司年度预算编制的工作；目前2014年预算编制工作也正按照公司预定计划进行中。

　　在团委工作方面：作为总公司机关团委书记兼一支部书记，一直认真负责，积极努力，在公司党委的指导下，协助团委领导做好团组织建设、文化宣导、团委活动开展等各项工作，提升广大青年团员的凝聚力和战斗力，在团员青年中营造一个积极向上的氛围，提升团员的幸福感。力争与团委其他领导干部一起，在公司党委、公司领导的带领下，在公司全体员工通力合作下，将团委工作迈向新的台阶。

　　徐建俊同志不断锐意进取，创先争优，在思想、学习、工作、实践等各方面都取得了丰硕的成果，彰显榜样的力量，为公司整固专业形象、强化责任意识、提升服务效率树立优秀标杆，为公司的发展贡献一份力量。