路铁传媒孙曌：企业要让员工成为有用的人才

江苏路铁传媒集团联合创始人、总经理孙曌

　　本届全球社会企业家生态论坛的主题围绕“承载时代使命，共建生态系统”展开，关于如何理解这个时代，如何做社会企业家，各位名流大咖纷纷建言献策。

　　作为本次论坛的联合发起单位，江苏路铁传媒集团联合创始人、总经理孙曌表达了自己的观点。他认为，一个企业不应该单单以盈利为目的，而应该承载更多的社会责任，比如，如何在缩短与国外的差距，让企业在全球领域占领领先地位。

　　从路铁传媒的发展历程来看，路铁传媒的确做到了企业营利性和社会责任的统一，路铁每年都拿出10%的优质资源做公益传播，践行企业社会责任。在孙曌看来，当下公司的人力成本越来越高，但这不应该是负担，而应当看作是一种资本投入，公司的投入让每个员工都能快乐工作和生活，这才是企业的发展方向。

　　路铁传媒从2013年成立，当初的7个人在短短时间内发展为300多个员工规模的公司，预计到今年年底公司人数将增加至600人。孙曌认为，但这600人中的每一个人背后，都有一个家庭或两个家庭，所以，对于路铁而言，要做的不能仅仅是给员工发放工资，而是去培养他们、成就他们，让他们成为人才，顺应社会发展并在市场竞争中立于不败之地，这也是另一种回报家庭和社会的方式。

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