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荆楚网消息(楚天金报)记者 秦璇 丁玥 叶子 通迅员 李蓉青 实习生 陈泽玉 崔晶晶 报道：精通德语、英语，刚从德国某著名大学工商管理专业毕业……在昨日举行的“华创会”高层次国际人才招聘会上，今年26岁的陈女士虽然信心百倍，但仍无功而返。
“华创会”高层次国际人才招聘会于昨日在武汉科技会展中心举行，约40家大型企业和科研机构参加了招聘会，大多企业的招聘条件都比较高。比如：相关工作经验至少3年以
上、要有“高级工程师”技术资格等。一些企业和大学的招聘台前放置的招聘简章都是全英文的。
陈女士想应聘某酒厂市场营销主管的职位，但该酒厂人力资源负责人委婉地表示，“营销主管必须具备同行业的销售经验，否则须从基层做起。”陈女士接受不了“从基层开始”，只好失望地离开。
记者发现，参加招聘的各大企业不仅对语言有很高的要求，而且非常重视专业工作经验。东风汽车公司欲招聘20多位高级工程师，相关工作年限都要求在10年以上。因此，虽然大多企业都对招聘岗位开出数十万年薪，但在工作经验面前，昨日参加招聘会的一些“海归”也凸显出不足。
另悉，招聘会组织方透露，目前，已有一批海外归国人士通过主办方与用人单位取得联系达成意向，准备于今日签约。
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