调查显示九成经理人认为情商最重要 | |||||||||
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http://finance.sina.com.cn 2006年01月20日 08:58 中国青年报 | |||||||||
本报上海1月19日电 (记者 周凯) 今天,由环球资源旗下的《世界经理人》与咨询机构顶尖人物公司共同完成的国内首次“高级经理人情商调研报告”在沪发布。调研结果发现,超过92%的经理人认为情商是成功最重要的因素,而中国经理人情商比美国经理人高出12个百分点。 据介绍,该项调查于2005年下半年进行,以世界经理人网上问卷调查为主,共有3500
调查结果表明,超过92%的中国经理人认为“情商是经理人成功最重要的因素”。与美国Talent Smart2004年所作的美国情商报告相比,中国经理人情商比美国经理人高出12个百分点。 另外一个同样出人意料的结果是,中国男性经理人的情商高于女性经理人。全球多个国家(包括东西方国家)的情商调研结果中均发现女性的情商大多高于男性,而中国的结果则相反。 从调研结果中看到,情商基本上是随着年龄和工作经历的增长而逐渐递增。另外,离婚经理人群情商高于结婚人群,有子女的人群高于无子女的;职位越高,情商越高;职能不同,情商也不同,全面管理、市场营销、人力资源的人群分数居前列,后勤行政部门、销售、财务的人群在总体上分数都最低。 此外,调查表明,合资企业的经理人情商高于民企、外企和国企。上海经理人的情商分数最高。 |