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本报讯 春节过后，全省各地的农民工又回到各大城市寻找新的梦想。来自劳动保障部门的消息表明，今年我省外出务工人员流向不再只集中于珠江三角洲地区，更多的人前往长江三角洲和北京地区寻找工作，企业预期支付的员工工资有进一步增加的势头。
“哪里的工资更高、更有保障，农民工就往哪里跑，节后用工企业纷纷提高薪水表明农民工的价值正在得到肯定。”省劳动和社会保障厅就业局有关负责人评价说。
平均月工资预超900元
为了掌握企业2006年春季用工需求，国家劳动保障部统一组织北京、上海、广州、深圳、佛山、东莞、惠州、武汉等23个主要劳务输入城市的劳动保障部门，对辖区内部分企业进行了一次问卷调查。上述城市共有2606家企业接受了调查。
结果显示：企业预期支付的员工工资进一步增加。在被调查的企业中，有63%的企业预计2006年员工工资将有所增加。普通员工平均月工资预计为949元。工资预期较高的是长江三角洲地区，为1063元／月，较低的是中西部地区，为723元／月。工资预期较高的行业为交通运输业(1175元／月)、医药制造业(1107元／月)、建筑施工业(1039元／月)、机械制造业(1021元／月)；工资预期较低的行业为批发和零售业(871元／月)、住宿餐饮业(769元／月)、玩具制造业(717元／月)。
预期月薪上涨约100元
而据我省劳动保障部门调查，去年在广东从事制造业的工资低位数为600元／月，而北京、上海等地建筑行业的工资一般在1000元／月左右。此次调查显示，迫于“民工荒”的影响，用工企业主动调高工资支付预期，预期月薪上涨了100元左右。
“随着进城务工人员市场意识的增强，工资、福利待遇和就业环境逐渐成为选择就业地点的重要因素。”省劳动和社会保障厅驻北京办事处有关负责人分析说，去年北京是全国外来务工人员工资最有保证的城市之一，务工人员都能及时拿到工资回乡，吸引了各地更多的务工人员。此外，今年是北京奥运工程全面推进的一年，对劳动力的需求也急剧升温。
省劳动和社会保障厅表示，外出务工人员就业方向多点辐射，显示出外出务工人员的流动更趋合理，务工者在选择打工地点上更灵活，更主动。同时，这也将促进更多的用人单位尊重和维护外来务工人员的权益，改善他们的务工环境，市场经济的无形规律开始显现它的威力。
(稿源：潇湘晨报)
(作者：熊郁云 李柯)
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