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本报讯 昨日尽管天气异常寒冷，但三一集团春节大型人才招聘会却很火爆，在三一工业城和开元大剧院两处招聘场所，吸引了10000多名来自全国各地的应聘者，尤其是对海外营销人才开出500万元年薪的“天价”，让前来的应聘者为之兴奋。
为满足公司快速发展对人才的需要，三一集团抓住春节期间人才大量流动的机遇，精心组织了研发、营销、技工、财务审计等近2000个岗位向社会公开招聘。记者昨日在现场看
到，往返于长沙火车站等车站码头的10多台大型客车满载着应聘者不断地开进招聘场所，而招聘场地等候资格审查的应聘者却排成了几条长龙。由于应聘者太多，所有通过资格审查者只能分批进行初试。
对国际市场人才的大量需求是本次招聘会最大的特点。在近700名营销人员的职位需求中，国际营销代表、国际区域经理、国际市场技术支持工程师等职位就占了近一半。三一集团执行总裁向文波说，这是三一近年来实施走出去战略，全面布点国际市场举措的体现。今年及以后的几年，国际市场都将是三一的第一增长点，三一的国际化目标是2006年实现出口达到1.5亿-2亿美元，5年内实现国际国内市场基本平衡。由此，三一集团也抛出了年薪500万元招聘国际营销人才的高招。“我了解三一，看中三一给员工广阔的发展空间。”从湖北十堰过来的罗静告诉记者。三一此次招聘还打破“偏重经验”的陈规，向应届大学毕业生敞开大门，提供了100多个专供应届大学毕业生就业的岗位。(雷云)
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