文 / 中国第一汽车集团公司党委书记 赵方宽

　　胡锦涛同志强调：“科学发展观，是指导发展的科学思想。只有求真务实，认识规律，把握规律，才能得其要旨。”学习实践科学发展观，就要深刻理解科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，就要努力认识和把握汽车企业发展规律，用规律指导实践。

　　充分认识和把握汽车企业是实现经济强国重要支撑的发展规律，加快企业发展步伐

　　汽车工业是最具代表性的产业之一。随着我国经济的快速发展、城镇化建设加快、人民生活水平不断提高，国内汽车市场连年实现高速增长，汽车产业已经成为国民经济发展最重要的支柱产业。据统计，汽车产业每增值1元，会给上游企业带来约0.65元的增值，给下游企业带来约2.63元的增值；汽车企业每提供一个就业岗位，可以带动25个就业岗位。在当前国际金融危机蔓延的时期，一方面汽车工业要以自身的发展努力为国家作出更大的贡献，另一方面国家保增长、扩内需的政策，也为我们提供了发展机遇。国际上一般用R值表示国民购买轿车的能力，当轿车价格/人均GDP在3左右时，将是轿车高速增长的阶段。2008年，全国人均GDP达到了3 266.8美元，其中，上海达到了10 529美元，北京达到9 075美元。以10万元一辆轿车为基准，2008年，我国R值水平已达到4.3。而以国内汽车企业推出的经济型、小排量汽车为基准，R值已低于3。由此现状，加上我国出台的汽车产业振兴规划，导向使用小型车等利好政策的出台，以及小型车价格区间与R值的相互关系，我们完全有理由相信，中国将迎来经济型轿车的高速发展时期。日本、韩国汽车的大发展也是在经济危机之时，借助各方面力量“化危为机”，实现重大发展的。同时，由于中国新兴用户群的大量出现，公务车市场依然存在，中高档轿车仍会有可观的市场。科学发展观的第一要义是发展。学习实践科学发展观，对于我们来说，首要的就是要增强发展信心，抓住发展机遇，加快发展步伐，为国民经济的持续健康发展作出积极贡献。

　　充分认识和把握自主创新是实现汽车企业可持续发展根本途径的发展规律，加快自主发展步伐

　　汽车工业要实现持续发展，不创新就没有出路，这是汽车业公认的规律之一。无论是美国、德国、法国、意大利等汽车工业强国，还是日本、韩国等后起之秀，其成功都源于自主发展。世界汽车走过的实践证明，只有依靠自主创新，掌握核心技术，增强核心竞争能力，才能掌握经营的主动权。汽车企业要实现可持续发展，必须建立高水平的自主创新体系，否则在国际汽车市场中只能处于从属和附庸的地位。从一汽多年来的实践看，其积累与合作，为做强自主奠定了基础。为此，我们要增强自主发展的紧迫感，明晰发展思路，提高发展质量，不断健全以市场为导向、人才为支撑的自主研发体系，努力形成一批具有自主知识产权的核心技术和关键技术，开发出市场认可、用户接受的自主产品，不断提高企业核心竞争力。

　　充分认识和把握优化资源配置是实现汽车企业做强做大必由之路的发展规律，加速体制机制调整和资源整合步伐

　　考察世界成功的汽车企业，其发展大都经历从单一品种到多品种跨越发展的历程。而在这个过程中把每一步走好，不丢步是其成功的关键。中国汽车企业的发展，必须按照全面协调可持续的基本要求和统筹兼顾的根本方法，既尊重已有经验，又能够把世界汽车发展的普遍规律与中国汽车市场发展结合起来。在把握国际汽车发展趋势的同时，更要把握不同经济制度、人文历史条件下的市场差异，实现可持续发展。为此，首先，要在理顺对内对外管理关系的基础上，探索适合自主发展的管理模式，建立健全满足用户需求、符合市场变化的市场反应机制，通过强化经营责任、完善管理制度，形成责任层层落实、压力级级传导的工作机制。其次，要加大资源整合力度，积极利用国内国外“两种资源”，大力开拓国内外“两个市场”；加大研发、采购、营销等资源的整合力度，发挥集团优势；妥善处理好规模与效益、质量与速度、自主发展与开放合作、干好当前与长远发展、整车发展与零部件发展、外延式增长与内涵式进步以及改革、发展、稳定之间的关系，确保企业高效、健康发展。再次，要研究把握中国汽车市场与欧美等发达国家汽车市场的差异，实施积极的营销策略。中国的消费观念与发达国家有着明显不同。发达国家有70%的人是依赖贷款购车，他们的市场更多地取决于金融体系的发展。中国人的生活习惯是刚性消费，90%的用户主要靠存款购车。这是中外汽车营销的最大区别。中国汽车企业要持续发展，关键在于干出高性价比的产品，有引领市场的营销策略，以此把用户吸引过来，愿意“掏”钱买汽车。产品是企业的生命，质量是产品的生命，员工的素质是质量的生命。产品强，则企业强，这是企业生存发展的根本之道。

　　充分认识和把握人车社会和谐发展是汽车企业根本追求的发展规律，加速和谐企业建设步伐

　　以人为本、以用户为本、以市场为本，追求“人、车、社会的和谐发展”，这既是汽车工业发展的最基本规律，也是我们的最高追求。学习实践科学发展观，必须以人为本，牢固树立发展依靠员工、发展为了员工、发展成果由员工共享的思想观念，把员工自身价值的充分实现与企业全面又好又快发展结合起来，尊重知识、尊重劳动、尊重员工的首创精神，宽容创新失败。在当前经济困难时期，做到不裁员，稳定员工队伍，坚持以为用户为本，把握汽车技术发展趋势，在节能、安全、经济、环保等方面做好技术上的储备，努力应用新技术、新材料开发低能耗、最可靠、无污染的高品质汽车。必须关爱环境，回报社会，发展新能源汽车，节能减排，努力减少和摆脱汽车对日趋减少的不可再生资源的依赖，创新汽车发展模式，走出新路，切实履行企业社会责任，建设负责任的企业领导班子，带出负责任的员工队伍，培育负责任的企业，生产负责任的产品，提供负责任的服务，树立负责任的企业形象。

　　世界汽车工业已经有100多年的历史。不同国家、不同历史时期有不同的发展速度和发展模式。但其经济规律、技术规律、社会环境规律和政策规律对汽车产业发展的影响却大体相同。学习实践科学发展观，我们的责任就是：掌握规律，抓住机遇，既不要对形势准备不足，丧失推进发展的机遇；也不要主观臆断，造成资源浪费，影响企业健康成长。

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